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公(gōng)生明廉生威的意思(sī)是什么，公生明廉生威什么意思,结(jié)合(hé)实际(jì)谈谈看法,面试题

　　公生明(míng)廉(lián)生(shēng)威的意思是为(wèi)官公正(zhèng)，才能使政(zhèng)治清明；

　　为官清廉，才能在百姓中(zhōng)树立威信。

　　据王(wáng)克煜等学者考证(zhèng)这(zhè)是一则(zé)明清官吏(lì)引以自戒(jiè)的座(zuò)右(yòu)铭，出自明朝山(shān)东(dōng)巡抚(fǔ)年富之手。

　　最先立此言为碑的明代泰安知州顾景(jǐng)祥一生(shēng)为官清正廉明。

　　后山东巡抚年富用楷体书《官箴》刻石，作为自己为官(guān)清正廉明，刚(gāng)直不阿的(de)座右(yòu)铭。

　　朱镕基同(tóng)志(zhì)曾(céng)在多(duō)次讲话中引(yǐn)用这段名(míng)言。

　　原文：吏不畏吾严而(ér)畏吾廉，民(mín)不服(fú)吾能(néng)而服(fú)吾公。

　　廉则吏不敢(gǎn)慢(màn)，公则民不敢欺。

　　公(gōng)生明，历久弥新 什么意思，历久弥新后面一句是什么廉生威。

　　释义：官吏不(bù)怕我严厉(lì)，而害怕我廉洁。

　　百姓不(bù)服我的才能(néng)，而服我的(de)公正(zhèng)。

　　为政清(qīng)廉，官吏就(jiù)不敢有所怠慢(màn)；

　　办事公正(zhèng)，百姓就不敢有所欺瞒(mán)。

　　为官公正，才(cái)能使(shǐ)政治清明；

　　为官清廉，才(cái)能在百姓中(zhōng)树立威(wēi)信。

公(gōng)生明，廉生威是什么意思(sī)？

　　这里所说(shuō)的公，简单理解就是以(yǐ)公心取得下级或同级的信任(rèn)。

　　领导进(jìn)行决策和处理事情的前提之一就是从绝大多数人(rén)的利益(yì)出发(fā)，为大多数(shù)人说(shuō)话，立场公(gōng)正，不偏不(bù)倚。

　　这(zhè)种处(chù)事态(tài)度，必然受到广大群(qún)众的(de)拥护，威望由(yóu)此而生。

　　领导除加(jiā)强道德修养(yǎng)和能力(lì)锻(duàn)炼之外，还必须掌(zhǎng)好(hǎo)权，用好权，一(yī)言出而(ér)万(wàn)民齐。

　　待(dài)人处事(shì)不公(gōng)，即使(shǐ)本事再大，能力再强，领导(dǎo)也会丧(sàng)失(shī)其(qí)影(yǐng)响力和感召力，群众(zhòng)也会不买账。

　　因此，领导必须(xū)加(历久弥新 什么意思，历久弥新后面一句是什么jiā)强自身修养，以公正得民颤正隐(yǐn)心，以身正树(shù)公正，努力建(jiàn)立起鱼(yú)水(shuǐ)情深的上下级关(guān)系。

　　廉洁向(xiàng)来是为人尊崇的一种美德，在我国历史上，几(jǐ)乎各个朝(cháo)代的为官之(zhī)道都有“廉”的要(yào)求。

　　虽(suī)然真正做(zuò)到(dào)者不多，但凡(fán)是为人敬(jìng)仰的(de)清(qīng)官，无(wú)一不是廉(lián)洁自(zì)律的。

　　“廉生(shēng)威(wēi)”，表(biǎo)现为廉洁(jié)清(qīng)租榜样作用所(suǒ)产生的吸引力、凝聚力和号召力(lì)。

　　领导应是廉洁自律，率先(xiān)垂(chuí)范(fàn)的。

　　许多优秀领导一(yī)生洁身自好，廉洁奉(fèng)公。

　　这种廉洁榜样(yàng)茄厅的作用是无(wú)穷的(de)。

　　“公生(shēng)明、廉生威”。

　　廉洁是(shì)每个领导的天职和(hé)道德(dé)的重要体(tǐ)现(xiàn)，更是对领导的起(qǐ)码要求。

　　廉洁就(jiù)是经(jīng)济上清(qīng)廉，在品德上端正，在经济(jì)生活和精神历久弥新 什么意思，历久弥新后面一句是什么生活中做(zuò)到一尘(chén)不染。

　　如果领导做不(bù)到这(zhè)一点，那么他在下属(shǔ)面前(qián)就不能树起自己的威望和威信。

　　领导还要靠(kào)自己的成(chéng)绩为(wèi)自己壮(zhuàng)威(wēi)。

　　创实绩，留业绩，这是领导发展事(shì)业的落脚(jiǎo)点，是下属评(píng)价领(lǐng)导(dǎo)的(de)重点(diǎn)，也是(shì)一个领(lǐng)导多(duō)方面素质的综合体现(xiàn)。

　　领导把(bǎ)一个单位的(de)工作搞(gǎo)好(hǎo)了，下级(jí)自然会(huì)认为(wèi)你有本事，是(shì)好领导。

　　下属最重实效，领导光是洁(jié)身自(zì)好(hǎo)，不干(gàn)工作，或整天忙忙碌碌，没业(yè)绩(jì)，下级充其量说你是“好人(rén)”，决不(bù)会(huì)说你(nǐ)是好官。

　　作为领导(dǎo)，千道理、万道理，业(yè)绩才是(shì)硬道(dào)理。

　　如果业绩平平，山(shān)河(hé)依旧，甚至成(chéng)事不(bù)足，败事(shì)有余，不仅无威(wēi)望可言(yán)，还要被群众责骂(mà)。

　　领导的实绩不只是关乎个(gè)人形象，更是凝聚(jù)人心的关键。

　　领导的威望，在(zài)很大程度上取决于你为(wèi)单位创(chuàng)造了多大(dà)的财富(fù)，业绩(jì)非常大，那么，你(nǐ)就自(zì)然而然地赢得了大家的仰(yǎng)慕。

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