今天给(gěi)各位分享税法计算(suàn)基(jī)数怎么算的 ，其中也会对税费的计算(suàn)基数进行解释，如果能碰巧解决你现在(zài)面临的问题，别忘(wàng)了关(guān)注(zhù)本站 ，现在开始吧！

本文目录一(yī)览(lǎn)：

• 1 、工资扣税基数(shù)是怎么算(suàn)出来(lái)的
• 2、个税计税基数怎(zěn)么算
• 3、个人所得税的基(jī)数是(shì)如何计算的
• 4 、工资计税基数(shù)怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计算(suàn)基数是(shì)什么
• 6、企业(yè)所(suǒ)得(dé)税计税基数

工资扣(kòu)税基数是(shì)怎么算出(chū)来(lái)的

工资的个(gè)人所得(dé)税计算方法：应纳(nà)的(de)所(suǒ)得税=应纳税所(suǒ)得额*适用税率 应纳(nà)税所(suǒ)得额=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专项扣(kòu)除（三险一(yī)金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定的其他扣除 。

在此基础(chǔ)上计算出来的应纳税额才是工资扣税(shuì)基数。 而依据扣(kòu)税(shuì)基(jī)数，与个人所得税(shuì)法中规定的个税征收税(shuì)率(lǜ) 、扣除速(sù)算数，由企业直接在发放员(yuán)工工资之前(qián) ，将个(gè)人扣除(chú)掉(diào)。

工资(zī)扣税基数(shù)是怎么算出来(lái)的(de) 工资扣税基数不是算(suàn)出来的，是个人所得税税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所(suǒ)得(dé)，适用(yòng)7级(jí)超额累进税率(lǜ)，按(àn)月(yuè)应纳税所得额计(jì)算征税。该税率按个人(rén)月工(gōng)资、薪金应税所得额划分级距 ，最高一级为(wèi)45%，最低(dī)一级为3%，共7级 。

个税计税基(jī)数怎么算

1、法律(lǜ)主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额(é)=税前工(gōng)资(zī)收入金额(é)-五险一金(个人缴纳(nà)部(bù)分)-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所(suǒ)得额×税率-速(sù)算(suàn)扣除(chú)数。

2 、工资扣(kòu)税基数是怎么计算的 “ 工资(zī)扣(kòu)税基数不是算出来的 ，是(shì)个人(rén)所得税税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所(suǒ)得(dé)税的(de)计算方法：需(xū)要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五(wǔ)险一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算(suàn)扣(kòu)除数附 。工(gōng)资在5000元以上的(de)缴纳个人(rén)所得税(shuì)。

4、问题(tí)二：此图的(de)工资，计税基(jī)数和代扣税是(shì)怎么算出来的？是什么意(yì)思(sī) 计税(shuì)基数为应发合(hé)计4220减去保(bǎo)险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率表(2011年9月(yuè)1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税(shuì)计算方法：应纳(nà)的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用税率(lǜ) 应(yīng)纳税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点(diǎn)）-专项扣除（三险一金等）-专(zhuān)项附加扣(kòu)除-依法确(què)定(dìng)的其他扣(kòu)除。

个人所(suǒ)得(dé)税的(de)基数是(shì)如何计(jì)算的(de)

法律主观(guān)：个税(shuì)的(de)计(jì)算方式：应缴纳所(suǒ)得额(é)=税前工资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除额；应纳(nà)税额=应纳所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数(shù)。

个人所得税基数有三种(zhǒng)标准：工资、薪(xīn)金(jīn)收入的劳动者(zhě)，计(jì)税基数为月工资扣除社(shè)保、公积金(jīn)个人(rén)缴纳部分后(hòu)扣除3500元计(jì)算 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每(měi)一纳税年(nián)度(dù)的(de)收入总额减除(chú)成(chéng)本、费用以及损失后(hòu)的(de)余额，为(wèi)应(yīng)纳税所得额。

法(fǎ)律分析：新个(gè)人(rén)所得税的计算方法：需(xū)要(yào)缴(jiǎo)税的金额= (应发工资 - 五险一(yī)金 -起(qǐ)征额5000)×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数附。工资在(zài)5000元(yuán)以上的缴纳个人所得税(shuì) 。

工资(zī)计税基(jī)数(shù)怎么(me)算?

累计预(yù)扣预缴应纳税(shuì)所得(dé)额=累计收入-累计免(miǎn)税收入-累计减除费用-累计专项(xiàng)扣除-累(lèi)计专项附(fù)加扣除-累计依法确(què)定(dìng)的其他扣(kòu)除。

税(shuì)前(qián)工资-基本养老保(bǎo)险-医疗保(bǎo)险(xiǎn)-失业保险-工伤保(bǎo)险-住房公积金=个(gè)人所得税基数。

法律主观：个税的计算方式(shì)：应缴纳(nà)所得额=税前工资收(shōu)入金额-五(wǔ)险(xiǎn)一金(个人缴纳(nà)部分(fēn))-费用减除额；应(yīng)纳税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣(kòu)除数(shù) 。

企业(yè)的所得税的计算基数是(shì)什么

按照季度(dù)或年度损益表(biǎo)中的利(lì)润总额数值(zhí)来确定基数(shù)。用利润总额(é)乘以适用所(suǒ)得税率（25%）得出企业应交季度或年(nián)度所得税。

就(jiù)是利(lì)润表(biǎo)上的利润总额乘以(yǐ)适当的税率，税率(lǜ)是25% ，这个是不考虑税(shuì)收(shōu)优惠的税率。

企(qǐ)业(yè)所得税(shuì) 是按(àn)应纳税所得额(é)（纳税调整后的利润）计算缴纳的(de) 。

企业所(suǒ)得税的计(jì)税(shuì)方式有2种，分(fēn)别是(shì)直接法和间接(jiē)法。

首(shǒu)先要知(zhī)道所(suǒ)得税税率是25%。所得税计算(suàn)的基础是(shì)用(yòng)到利润(rùn)总(zǒng)额乘(chéng)以所得税税率得来的 。

企业所得税(shuì)的计算基(jī)数是根据会计利润(rùn)总额增(zēng)加或减少税(shuì)法规定调整的(de)项(xiàng)目金额(é)，即应纳税(shuì)所得额。应税(shuì)所得=总会计利润±调(diào)整(zhěng)项目金(jīn)额。企业(yè)所得(dé)税(shuì)的征(zhēng)收方式分为两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是(shì)审计征(zhēng)收，另一(yī)种(zhǒng)是(shì)核定征收 。

企(qǐ)业(yè)所得税计税(shuì)基数

企业所得(dé)税的(de)计(jì)算(suàn)基数是在会计利润总额(é)的基础上加或减按照(zhào)税法规定调整的项目金额(é)后，即为(wèi)应纳税所得(dé)额。

企业所(suǒ)得税是按(àn)应纳税(shuì)所得额（纳税(shuì)调(diào)整后的(de)利润）计算缴(jiǎo)纳(nà)的。 税率一般(bān)是25% 。

据此(cǐ)，预(yù)缴企业所得(dé)税的计(jì)算公式(shì)为：月(季)预缴所得税款=月(yuè)(季)应纳(nà)税(shuì)所得额×33% 或：月(yuè)(季)预缴所得税(shuì)税(shuì)额(é)=上一年度应(yīng)纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税率 ，税率是25%，这个是(shì)不考虑税收优惠的税率。

新所得税法规定法定税率为(wèi)25%，内资企业和(hé)外资(zī)企业一(yī)致 ，国家需要重(zhòng)点扶持的高新技术(shù)企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企(qǐ)业为20% 。企业所得(dé)税特(tè)点计(jì)税(shuì)依据为应(yīng)纳(nà)税(shuì)所得额。

根据现在的《中华人民共和(hé)国企业所得税法》规(guī)定。企业(yè)所得税税(shuì)率为(wèi)25% ，符合条(tiáo)件的小型微利企业，经(jīng)主(zhǔ)管税务机(jī)关批准(zhǔn)，减免20%。企业所得(dé)税的(de)征收方(fāng)式(shì)分为两种：一(yī)种(zhǒng)是审计(jì)征收(shōu) ，另一种是核定征收 。

关(guān)于税费的计(jì)算基(jī)数的介绍到此就结束了(le)，不知(zhī)道你从(cóng)中找到(dào)你需要(yào)的(de)信(xìn)息了吗 ？如(rú)果你(nǐ)还想了解更多这方(fāng)面的信(xìn)息，记得收藏关注本(běn)站。

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