新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗-成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修

新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别(bié)？是9-13级(jí)别的中层干部的。关于科长相当于(yú)什(shén)么级别？以及(jí)国企的科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别(bié)，日本(běn)的科长相当于什么级别，医(yī)院的科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，大学保卫(wèi)科(kē)科(kē)长相当(dāng)于什么级别等问题，小编将为你整理以下的(de)知识答案(àn)：

科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的(de)。

　　公(gōng)务员科长在公务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不同的情(qíng)况下(xià)，科长所在的科室(shì)职能，亦或者(zhě)是掌握到(dào)的权力，会存(cún)在(zài)较(jiào)大区别。

　　科长既是职级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是(shì)职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某(mǒu)局局长(zhǎng)，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层(céng)干部，即是职位，也是职(zhí)级（有些地市级政府(fǔ)部门为提(tí)升档次，将(jiāng)科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在(zài)省（市）级政(zhèng)府部门(mén)中，不设科长，最小的就是副处长（副(fù)处(chù)级）。

　　在企事业单(dān)位(wèi)中，科长是职位，不是职级，相当于该单位(wèi)的(de)中层干部(bù)。

国(guó)家公务(wù)员(yuán)的(de)级(jí)别分为十五(wǔ)级，职(zhí)务与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副(fù)总理，国务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职，省级正(zhèng)职：三至(zhì)四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职，省(shěng)级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至(zhì)十一(yī)级。

　　9、科级(jí)正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四(sì)级。

　　12、办事员：十至(zhì)十(shí)五级。

科长的(de)工作(zuò)职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负责好科室内的全部(bù)事务的(de)安排与(yǔ)部(bù)署(shǔ)。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出勤状况，进行考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件(jiàn)与规定制度，科(kē)长(zhǎng)享有制定(dìng)、修(xiū)改(gǎi)的权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下，需要(yào)负责行政管理(lǐ)处在一些文(wén)件(jiàn)上的起草、发(fā)送等工作。

财务科长工作职(zhí)责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审核(hé)会(huì)计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会(huì)人(rén)员做好会计核算，正确(què)、及时(shí)、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分(fēn)月、季、年编制和执行财(cái)务计(jì)划，正确合理利用(yòng)资金，提高资金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理，组织业务结算(suàn)员按规定程序、手续(xù)及时做(zuò)好(hǎo)资金(jīn)回(huí)笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产(chǎn)品的报价(jià)工作及产品成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指(zhǐ)标、成(chéng)本费用、专项资金和流(liú)动资金定额，尤其(qí)做(zuò)好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用的(de)控制，精(jīng)打细算，确保经济效(xiào)益;

新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗　　6、督促、检查分公司的固(gù)定资(zī)产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等财(cái)产(chǎn)、物资的使用(yòng)、保(bǎo)管情况，注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的合(hé)理(lǐ)使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应(yīng)收帐款的(de)催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开(kāi)支，密切(qiè)与(yǔ)各部门联(lián)系并掌握(wò)成本和(hé)费(fèi)用(yòng)水平

　　9、组织财务(wù)人(rén)员，定期(qī)开展财(cái)务(wù)分(fēn)析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在(zài)的问题(tí)，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交办(bàn)的其他临时(shí)性工作。

科(kē)长是什么级别(bié)

　　科长，是指(zhǐ)一(yī)般行使政(zhèng)府给予的职能，属(shǔ)于有责(zé)任的部门担(dān)任者(zhě)，在中国国(guó)家(jiā)公务(wù)员体(tǐ)系中(zhōng)处于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科(kē)室的(de)职能(néng)差距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长属于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总(zǒng)理(lǐ)[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三）部(bù)级正职，省(shěng)级正职：三(sān)至四(sì)级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正(zhèng)职(zhí)，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六(liù)）司(sī)级副职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级；

　　（七）处(chù)级正职(zhí)，县级正职(zhí)，调研员：七至十(shí)级(jí)；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职，助理(lǐ)调研员(yuán)：八至(zhì)十一级；

　　（九(jiǔ)）科级(jí)正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职，副(fù)主任科(kē)员：九至十三级；

　　（十(shí)一）科员：九至十四级。

　　科长相当(dāng)于什么级别(bié)？是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。关于科(kē)长相(xiāng)当于什么级别？以及(jí)国企的(de)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别，日本的科长相当于什么级别，医院的科长相当于什么级别(bié)，大(dà)学保卫科科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)等(děng)问题(tí)，小编将(jiāng)为你整(zhěng)理以(yǐ)下的知识答案(àn)：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公务(wù)员科长在公(gōng)务员体系当中，一(yī)般对(duì)应了9-13级(jí)别的(de)中层(céng)干部。

　　只不(bù)过，在单位性质不(bù)同的情况下，科长所在(zài)的(de)科室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存(cún)在较大区(qū)别。

　　科(kē)长既是职(zhí)级，也是(shì)职位(wèi)。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位，也是职级，是行政序列中(zhōng)处于(yú)最低的职级(jí)。

　　在县级政府部门(mén)中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相当于某某局(jú)局(jú)长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也(yě)是职级（有些地市(shì)级政府部门为提升档次，将科长称(chēng)为处长(zhǎng)，但其实质还是正科级(jí)）；在省（市）级政府部门中，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企(qǐ)事(shì)业(yè)单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相当于该单位(wèi)的中层干(gàn)部。

国家公务员的级(jí)别分为(wèi)十五级(jí)，职务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务(wù)委员：二至(zhì)三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至(zhì)五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职，厅(新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗tīng)级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十(shí)级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助理调研员(yuán)：八(bā)至(zhì)十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副(fù)职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四(sì)级(jí)。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至(zhì)十五(wǔ)级。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负责(zé)好(hǎo)科室内(nèi)的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人(rén)员日(rì)常的出勤状况，进行考核结(jié)果上的统计。

　　3、对(duì)于(yú新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗)科室有关的文件与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的(de)情况下(xià)，需(xū)要负责行政管(guǎn)理处(chù)在一(yī)些文件上的起(qǐ)草、发送等工(gōng)作。

财务(wù)科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会(huì)计核算(suàn)，正(zhèng)确(què)、及时(shí)、完整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐、报帐，及(jí)时(shí)提供真实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行财务计划(huà)，正确合理利用资金，提(tí)高资(zī)金使(shǐ)用效(xiào)率(lǜ)，指导各车间做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管(guǎn)理(lǐ)，组(zǔ)织业务(wù)结算员按规(guī)定(dìng)程序、手续及时做好(hǎo)资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证日常(cháng)合理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门做好新产品的报(bào)价(jià)工作(zuò)及产品(pǐn)成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制(zhì)造费用、管理(lǐ)费(fèi)用(yòng)的控(kòng)制，精(jīng)打细算，确(què)保经(jīng)济效益;

　　6、督促(cù)、检查分(fēn)公司的固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财(cái)产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意(yì)发现和处(chù)理财产(chǎn)、物(wù)资(zī)管理中存在的(de)问题，确保分公司(sī)财产、物资的合理使用和(hé)安(ān)全管理;

　　7、督(dū)促相关人(rén)员重视应收帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作，加速(sù)资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各(gè)项开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展财务(wù)分析工作(zuò)，考核经营成果，分析经营(yíng)管理中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及公司领导交办的(de)其他临时(shí)性工作。