当(dāng)兵多(duō)久(jiǔ)回(huí)家一次？是没有(yǒu)特殊情况，是不可以回(huí)家的(de)。关于(yú)当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次以及当兵多久回(huí)家一(yī)次新兵(bīng)，当兵多久回家(jiā)一次过年呢，当兵多久回家一次比(bǐ)较好，当兵多久回家一次体(tǐ)检，当兵多(duō)会(huì)儿(ér)可(kě)以回(huí)家一(yī)次等(děng)问题(tí)，小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下的知识答案：

嫁(jià)给当兵12年的人(rén)好吗

　　嫁给当兵12年的(de)人(rén)好(hǎo)的。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的吗?你可以看(kàn)看对方人品(pǐn)咋样(yàng)，男(nán)人当过兵还行，试着了解相处看看(kàn)。记得采纳哦，谢(xiè)谢(xiè)。

当兵多久回家一(yī)次

　　是没有特殊情况，是不可以回家的。

　　没(méi)有特殊情况，是(shì)不可以回家的(de)。

　　两年义务兵役期间是没有(yǒu)探(tàn)亲(qīn)假的。

　　但(dàn)是家庭遭遇重大(dà)变故(gù)的（直系亲属去世），可(kě)以(yǐ)请(qǐng)事假15天。

　　士官按照下列规(guī)定，享受探(tàn)亲假(jiǎ)和休假的待遇：

　　（一）未婚士(shì)官与父母不在一地(dì)生活(huó)的(de)，下士(shì)任期(qī)内享受(shòu)两次探望父(fù)母假，每次假期(qī)20日；中士以上士官每年(nián)享受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官与(yǔ)父母不(bù)在一地生活(huó)的，每两年享(xiǎng)受一次探望(wàng)父母假，假期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与(yǔ)配偶不在一地生活的(de)，每年(nián)享受一(yī)次探望配(pèi)偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三(sān)）已婚士官与配偶、父母不在一(yī)地生活，但其配偶(ǒu)与其父母或者(zhě)父母一方居住在(zài)一地的，只享受探望配偶的假期；与(yǔ)配偶、父(fù)母均不(bù)在一地生活(huó)，一年内(nèi)同时符合探望(wàng)配偶(ǒu)和探(tàn)望父母条(tiáo)件(jiàn)的(de)，只(zhǐ)享受一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享受探(tàn)望(wàng)父母假和探望配(pèi)偶假的高级士(shì)官(guān)，每(měi)年(nián)享受一次(cì)休假，服(fú)现役不满(mǎn)20年的假(jiǎ)期20日，满20年的(de)假期(qī)30日。

　　士官探亲假期不含途(tú)中时(shí)间，往(wǎng)返路费按照规定的(de)标准报销。

　　对在高原(yuán)、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当增(zēng)加假期(qī)，具(jù)体办法由总参谋部规定。

入伍优待(dài)政策有哪些

　　1、优先征集

　　优(yōu)先报名应(yīng)征、优先体检政考、优先审批定兵(bīng)、优先安排使用(yòng)。

　　男性(xìng)大学生合格(gé)一个、批准入(rù)伍一个(gè)。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服(fú)义务兵役前正(zhèng)在(zài)高校就(jiù)读的学生(含高校新生)，服(fú)役(yì)期间按规定保(bǎo)留(liú)学籍或(huò)入学资(zī)格，退(tuì)役后2年(nián)内允(yǔn)许复学或入(rù)学(xué)。

　　3、按期(qī)毕业

　　当年上半年批准入(rù)伍的(de)高职(专科(kē))、中职(中专、技校(xiào))毕业班学生，已完成专业培训教学培养计划规定(dìng)要求，仅需(xū)完成毕业实习(xí)即能够(gòu)毕业的，其毕业实习可在部队完成，所在学校可(kě)按学制规定颁发(fā)毕业证书(shū)，享受应(yīng)届毕业生入伍(wǔ)有关(guān)优惠政策(cè);上半年被批准(zhǔn)入(rù)伍的普通本科及(jí)以上毕(bì)业班学生，完成专业理论课程的(de)学习(xí)与相关学习、毕业设计和(hé)论文答辩合格(gé)，符(fú)合毕业条件(jiàn)的，学校应当准予毕业(yè)，享受(shòu)应(yīng)届毕业生入伍(wǔ)相关待遇。

　　4、报考(kǎo)军校

　　在校大学生(shēng)可以报考军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁(suì);全日制大专毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队本科层次招生考(kǎo)试，年龄不超过24周岁，少数民族年(nián)龄再(zài)放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作战部队战斗班班长(zhǎng)或技术尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表现优秀的可以保送入军队(duì)院校(xiào)学习，培训合(hé)格后提拔为军官。

　　获得二等(děng)功以上(shàng)奖励，驻边远艰苦地区部队以及(jí)少(shǎo)数(shù)民族(zú)选拔对象(xiàng)可放(fàng)宽到26周岁(suì)。

　　6、直(zhí)接(jiē)提干

　　参(cān)加(jiā)全国统一高考，本科第一(yī)批、第二批、第三批(服役期间(jiān)表现特别优秀的)录(lù)取且取得全日制本(běn)科学(xué)历和学士学位的(de)毕业生，参(cān)加(jiā)全国硕(shuò)士(shì)研究(jiū)生(shēng)招生统一考(kǎo)试且取得全日制研(yán)究生(shēng)学历的(de)毕业(yè)生，服役期间表现(xiàn)优秀的可以直接提(tí)干(gàn)。

　　本(běn)科毕(bì)业的年龄不超过26周岁，硕(shuò)士研(yán)究生毕业的(de)年龄不超过29周(zhōu)岁。

　　其中，获得二等功(gōng)以上奖励的，被树为(wèi)重大典(diǎn)型(xíng)、表彰(zhāng)为(wèi)英(yīng)模人物的，驻国(guó)家三类(lèi)以(yǐ)上艰(jiān)苦偏远地区(qū)、少数民族聚居区部队且为少(shǎo)数民族的，年龄可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有全(quán)日(rì)制c上标3下标5怎么算公式，c上标2下标5怎么算大专以上学历的优先选取(qǔ)士官，首次(cì)选取为士官，在授予士官军衔和确定工资(zī)起点(diǎn)时，地方高校学(xué)习时间视同服役时间(jiān)。

　　8、指令安(ān)置

　　服现役满12年的士官、服现(xiàn)役(yì)期间荣立(lì)二等功以上奖励的或者战时荣(róng)立三等(děng)功以上奖励的、因战致残被评定为(wèi)5级至(zhì)8级残疾等级的(de)、是烈士(shì)子女的(de)退役士兵由政府指令(lìng)性(xìng)安排工作。

　　9、定(dìng)向考录

　　全省公务员录用(yòng)考试(shì)中，由我省征集入伍、服(fú)役5年(含(hán))以上且符合其他资(zī)格条件的高校毕业生退役士(shì)兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以报考面向服(fú)务基层项目人员定向招录(lù)的(de)职位(wèi)，同大学生(shēng)村官(guān)等服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公务员(yuán)定(dìng)向(xiàng)招录计(jì)划;政法干警(jǐng)、专武干(gàn)部和公安机关特警(jǐng)岗位优先安(ān)排一定比例(lì)用(yòng)于招录(lù)高校(xiào)毕业生士(shì)兵。

　　高校每年招聘辅导员时，符合招聘条件的(de)退役(yì)高校毕(bì)业(yè)生同等(děng)条件下优先录用。

当(dāng)兵多久回家一(yī)次

　　当兵(bīng)多久回家一次(cì)。

　　两年c上标3下标5怎么算公式，c上标2下标5怎么算义(yì)务兵没有休(xiū)假和探亲假的(de)。

　　士官(guān)假期分为探(tàn)亲假和休(xiū)假《规定》明确士官享受(shòu)假期的种类(lèi)为两项，即探亲(qīn)假(探望父母和配(pèi)偶)和休假。

　　其中，休假只限高级士官享受(shòu)。

　　士官探(tàn)亲假的(de)基本假期(qī)，按照服(fú)役年(nián)限和(hé)婚姻状态(tài)确定：未婚(hūn)士官，一(yī)级的任(rèn)期内享受两次(cì)探(tàn)望父母(mǔ)假，每(měi)次假(jiǎ)期20天;二级(jí)以(yǐ)上(shàng)的每年享受一次探望父母假，假期30天;五级士(shì)官每年休(xiū)假20天，六级士(shì)官每年(nián)休假30天;已婚(hūn)士官，与配偶不(bù)在一地生(shēng)活的(de)，每年享受一次探望配偶假，假期(qī)40天;与父母不在一地生活的，每两年(nián)享受(shòu)一次(cì)探望父(fù)母(mǔ)假，假期20天。

　　士官(guān)探亲(qīn)休(xiū)假(jiǎ)假(jiǎ)期(qī)不(bù)含国家法(fǎ)定节日的放假时(shí)间。

　　《兵役法》第五十三条　国家保障现役军人(rén)享有与其履行职责相适(shì)应的待遇。

　　现役军人的待遇应当(dāng)与国(guó)民(mín)经济发展相协调，与社会进步相适应。

　　军官实行职务军衔等级工资(zī)制，士(shì)官实(shí)行(xíng)军衔级别(bié)工(gōng)资制，义务(wù)兵享受供给制生活待(dài)遇。

　　现役(yì)军人(rén)享受(shòu)规定的津贴(tiē)、补贴和(hé)奖励(lì)工资。

　　国(guó)家(jiā)建(jiàn)立(lì)军人工资的正常增长机制。

　　现役军人(rén)享受规定的(de)休假、疗养、医疗、住房等福利(lì)待(dài)遇。

　　国家根据经济社会发(fā)展水平提(tí)高现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险(xiǎn)制度，与社会保(bǎo)险制度相衔接(jiē)。

　　军人服(fú)现(xiàn)役期间，享受(shòu)规定(dìng)的军人(rén)保险待(dài)遇。

　　军人(rén)退出(chū)现役后，按照国家(jiā)有关规定(dìng)接续养老、医疗(liáo)、失业等(děng)社会(huì)保险关系，享受相应(yīng)的社会保险待遇。

　　现役军(jūn)人(rén)配偶随军(jūn)未(wèi)就业期(qī)间，按照国家有关规(guī)定享(xiǎng)受相应的保障待遇。

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