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  个人(rén)竞(jìng)聘优势展(zhǎn)示自己的优点。

  1、具有较强(qiáng)的学习能力,认真刻苦,勤(qín)奋(fèn)务(wù)实;

  2、工作(zuò)责(zé)任心(xīn)强(qiáng),具(jù)有(yǒu)一定的团队合作(zuò)能(néng)力、快(kuài)速执(zhí)行能力;

  3、亲和力强,有(yǒu)耐心、沟通能力强,能很好地(dì)处(chù)理突发(fā)状况,应变能(néng)力强;

  4、为人严(yán)谨认(rèn)真,诚实守信(xìn),公私分明,具有良(liáng)好的思想品德和操北京市有几个区,北京市有几个区,都叫什么守;

  5、乐观开朗,善于与人沟(gōu)通,工作(zuò)主(zhǔ)动积极,服务意识很(hěn)强。

  先突出个人优势,匹配的优点非(fēi)常重要。

  后面加上(shàng)对应经历(lì)的简单描(miáo)述,就会显得更丰富。

  标准的求职简(jiǎn)历主(zhǔ)要由(yóu)四个基本内(nèi)容组成(chéng):

  1、基本情(qíng)况:姓名、性(xìng)别、出生日(rì)北京市有几个区,北京市有几个区,都叫什么期(qī)、民族、婚姻状况和联系(xì)方式等。

  2、教育背景(jǐng):按时间(jiān)顺序列(liè)出初(chū)中至最高学历(lì)的学(xué)校、专业(yè)和主要课程(chéng)。

  所参加的各(gè)种专业知识和技能(néng)培(péi)训。

  3、工作经历:按时间顺序列(liè)出参加工作的所有(yǒu)的就(jiù)业(yè)记(jì)录,包括公司/单位名(míng)称(chēng)、职务、就任及离(lí)任时间,应该突(tū)出所任每(měi)个职(zhí)位的职责、工(gōng)作性质等,此(cǐ)为(wèi)求(qiú)职简历的精(jīng)髓部(bù)分(fēn)。

  4、其他:个人特长及(jí)爱(ài)好、其他技能、专业团体、著述和(hé)证明人等(děng)。

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