小洲团队娇(jiāo)娇走的原因(yīn)，有想法(fǎ)的娇娇掌(zhǎng)握自己的(de)职(zhí)业生涯：1.木(mù)秀于林，风必摧之。小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)是小洲团队中，众多女生中最(zuì)优秀(xiù)的一个，甚至可(kě)以说是(shì)唯一一个。在(zài)部分粉丝(sī)心(xīn)目中，除了小洲团队娇娇，其(qí)他的都没有看(kàn)到眼中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很多，是任何(hé)其他女生都(dōu)无法弥(mí)补的，这就(jiù)是小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的(de)不可替代性。可惜(xī)，也会形成其他人对她的围击。

笑颜如花和笑靥如花有什么区别呢，笑靥如花还是笑颜如花"https://www.zouhong365.com/uploads/2020-05/27-181859_578.jpg">

2.太过优秀，和(hé)老板(bǎn)意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎么可能会久甘人(rén)下。而且(qiě)有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇和(hé)老板似乎有一些意见不(bù)合，双方有一些矛盾。很多(duō)时(shí)候发生矛盾，是(shì)因(yīn)为双方的想(xiǎng)法不同，这种想(xiǎng)法不同(tóng)，往往(wǎng)不是谁对谁错的问题(tí)，而是听谁的问(wèn)题。老板(bǎn)肯定大于员(yuán)工(gōng)，所(suǒ)以自然(rán)是要听老板(bǎn)的，可(kě)是优秀员工往往(wǎng)也不愿意妥协(xié)。

3.独立自主，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇一开(kāi)始的(de)时(shí)候(hòu)肯(kěn)定也(yě)是(shì)需要人带的，但是(shì)随着小(xiǎo)洲团队娇娇的慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力(lì)和成(chéng)长速度都是巨大(dà)的。对于这样(yàng)有想法(fǎ)、有冲(chōng)劲的员工，老板(bǎn)在(zài)喜欢同时，也(yě)会没(méi)有安全感，因为可能留不(bù)住。其实(shí)到了一定的程度，如果(guǒ)各方面条件成熟，为(wèi)什么不选择自立门户，自(zì)己为(wèi)自己打拼呢(ne)。

4.生命周期太(tài)短(duǎn)，开始转行(xíng)。要知道网红(hóng)的(de)生命周期是很短的(de)，时刻都伴随着一种被淘汰(tài)的恐惧感，也时刻都(dōu)在给自己找后路(lù)。小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇也是如此(cǐ)，不可能一直当网红，可能(néng)要转型。而(ér)且(qiě)小洲团队娇娇的家(jiā)庭条件也不错，当网(wǎng)红(hóng)更多是为了娱(yú)乐，等(děng)到兴趣减(jiǎn)淡，就想要(yào)找另(lìng)外(wài)一(yī)个(gè)稳定的工作，或许(xǔ)结婚(hūn)生子，回归(guī)简单的生活。

5.继续学习，谋定(dìng)而(ér)动。还有一种说(shuō)法是小洲(zhōu)团队娇娇深(shēn)造(zào)去了，等到工作(zuò)的时候才发现自(zì)己掌握的知识是远(yuǎn)远(yuǎn)不(bù)够的，以前学(xué)习的知识(shí)也不(bù)够系(xì)统(tǒng)和扎实，为了(le)能够让自(zì)己未来更具有竞争力(lì)，小洲团(tuán)队(duì)娇娇在这个时候选择学习。在这个时候(hòu)选择学习(xí)，可以说要放弃很多的东(dōng)西，小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一定是下了很大(dà)的决(jué)心。

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