赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从头核算？其间(jiān)收取条(tiáo)件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核算以及赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从(cóng)头(tóu)核算，赋闲稳(wěn)妥金收取(qǔ)条(tiáo)件(jiàn)累(lèi)计缴费时刻(kè)中连续缴费(fèi)怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳妥收取(qǔ)期限，重庆(qìng)赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题，农商网将为你(nǐ)收(shōu)拾以下的日子常识：

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是(shì)能够(gòu)搬运的(de)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟着参保人的工作地进行搬运(yùn)，赋闲稳妥的缴费年限累计(jì)核算。赋闲人员原用人单位与户籍不(bù)在同(tóng)一统筹(chóu)区域(yù)的，

　　能够挑(tiāo)选在原用(yòng)人单位(wèi)所在地或户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇(yù)。挑选(xuǎn)在户籍所在地享用赋闲稳妥待(dài)遇的(de)，先(xiān)到(dào)户籍(jí)所(suǒ)在地经办组(zǔ)织开具接纳函，再到(dào)用人单(dān)位所(suǒ)在地依照规则处理赋(fù)闲稳妥(tuǒ)联系搬运(yùn)手续。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算

　　其(qí)间收取条件是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参与(yǔ)赋闲(xián)稳妥，所在单位和自(zì)己已依照规则实行(xíng)缴费责任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内非因自(zì)己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻(kè)是什么(me)

　　1、累(lèi)计缴费时刻满一年(nián)缺乏两(liǎng)年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满两年缺乏三年的(de)为六(liù)个月。

　　3、累计(jì)缴费时(shí)刻满三年缺乏四年的为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费时(shí)刻满四(sì)年缺乏五年(nián)的为(wèi)十(shí)二(èr)个月。

　　5、累计缴费时刻满五(wǔ)年缺乏七年的(de)为(wèi)十(shí)五个月。

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)七(qī)年的为十六个月。

　　今(jīn)后累计缴费时刻每添加一年，收(shōu)取期限添加一(yī)个月，最(zuì)长不超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或(huò)免除劳作合(hé)同7日内到受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心经(jīng)办组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依照要求供给停(tíng)止(zhǐ)或(huò)免除劳(láo)作合同证明及相关(guān)资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳作(zuò)合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理中(zhōng)心收取单证，然后到指定银行收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)收取(qǔ)期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳(nà)满10年以(yǐ)上，可(kě)收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单(dān)位出具的停止或许免除劳作(zuò)合同的(de)证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省级劳作保证行政部门规则的(de)其他资(zī)料。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费年限怎么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单(dān)位和员工个(gè)人交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费(fèi)的时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴费满1年以上的，累(lèi)计(jì)缴费时刻满5个月，核定收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人员申领赋(fù)闲金(jīn)条件(jiàn)之一是赋闲(xián)前(qián)用人单(dān)位和自己现已交纳(nà)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算，累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年(nián)，核算(suàn)收取期限超越(yuè)18个月的，按18个(gè)月核定;累计缴费时刻10年(nián)以上，核算收(shōu)取期限超越24个月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成果为2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋闲人员从头工作后再次赋闲的(de)，其收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期(qī)限能(néng)够与前次赋闲应(yīng)当收取而未收取(qǔ)的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并核算，谢谢谬赞经典回复，过誉和谬赞的区别但最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限(xiàn)，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认(rèn)，最长不得超越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费时(shí)刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上不满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以(yǐ)上不(bù)满4年的(de)，收取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年(nián)以上(shàng)不满(mǎn)5年的，收取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年(nián)以上不满10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)10年以上的，收(shōu)取24个月赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费缴费时刻(kè)按(àn)单(dān)位和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费的时(shí)刻别(bié)离累计(jì)核算。

　　法律(lǜ)依(yī)据(jù):

　　《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)条例》 第十(shí)七(qī)条(tiáo) 赋闲人员(yuán)赋闲前所(suǒ)在单位和自(zì)己依照规(guī)则(zé)累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为12个月；

　　累计(jì)缴费时(shí)刻满5年缺乏10年的(de)，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的(de)期(qī)限最长为18个月；

　　累计缴费时刻(kè)10年以上的，收取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限最长为24个月。

　　从头(tóu)工作后，再次赋闲的(de)，缴费时刻从头(tóu)核算，收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期(qī)限能够与前次赋闲谢谢谬赞经典回复，过誉和谬赞的区别应收取而(ér)没有收取的赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，可是最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

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