京东CFO许冉将(jiāng)接替徐雷，出任(rèn)京(jīng)东CEO一职。

　　这距离徐雷出任(rèn)京东CEO刚刚过去一年。2022年(nián)4月，徐雷出任京东集团CEO，负(fù)责日常(cháng)运营管理(lǐ)，向京东集(jí)团董事局主席刘强东汇报。刘强东卸任京东集团(tuán)CEO一职。

　　2021年9月，京东首度(dù)设立京东集团(tuán)总裁一职，徐雷由京东零售集团CEO升任京东集(jí)团(tuán)总裁，负责京(jīng)东各业务板块的日常运(yùn)营(yíng)和协(xié)同发展。

　　此次新上任CEO的许(xǔ)冉于(yú)2018年(nián)7月加入京东，任职(zhí)财务(wù)副(fù)总裁，2020年1月晋(jìn)升为(wèi)高(gāo)级(jí)副(fù)总裁，并自2020年6月至今(jīn)担任京东的首席财务官。在2018年7月至2020年5月期间(jiān)，许(xǔ)冉除了(le)担任京东(dōng)零售的首席财务官，亦先(xiān)后兼任集团财务和集(jí)团税务的部门负责人。

　　在加入(rù)京(jīng)东之前，许冉是普华永(yǒng)道中天会计(jì)师事务所(suǒ)（特殊(shū)普通合(hé)伙）的审计(jì)合伙(huǒ)人，许(xǔ)冉现亦(yì)任京(jīng)东科技董事。曾是中国及美国(现实中真的可以把人玩坏吗guó)的注册会计师，毕业于北京大学并获得理学与(yǔ)经济学(xué)双(shuāng)学士学(xué)位。

　　过去(qù)半年多来，京东(dōng)内部架构调整(zhěng)动作(zuò)频频。

　　2022年11月，刘强(qiáng)东(dōng)发布全(quán)员(yuán)信：自(zì)2023年1月(yuè)1日起，京东集团高级管理人员(yuán)的现金(jīn)薪酬降低10％到20％不等(děng)，职(zhí)位越高降得越多(duō)。

　　随后，京东零售事业群启动了一轮大调(diào)整，其中最大的变化是原3C家(jiā)电事业群被(bèi)拆分，家电和家居(jū)业务合并为家电家居(jū)事业(yè)群，3C数码(mǎ)成为独立事业群。调整后，京东(dōng)零(líng)售包括家电家居、3C数码(mǎ)、大商(shāng)超(chāo)、生活服务、大时尚等5大事业群及(jí)同(tóng)城零(líng)售(shòu)和企业(yè)业务等多个独立事业(yè)部。

　　今年1月，京(jīng)东科技开展了一轮组织架(jià)构调(diào)整(zhěng)，设立“一部三中心”，即(jí)云事(shì)业(yè)部(bù)，销售(shòu)、解决方(fāng)案和交付三(sān)大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东科技数字城(chéng)市群总裁(cái)变(biàn)动为京东科技销(xiāo)售中心负责人后(hòu)，升任京(jīng)东科技总裁一职(zhí)，向CEO李娅云汇报。

　　在4月9日的京(jīng)东(dōng)经营管理会上、京东再度进行(xíng)组织(zhī)变(biàn)革，从(cóng)事业(yè)群(qún)制回归(guī)事业部(bù)制(zhì)。京东零售五大事业群负(fù)责(zé)人将统一变更为(wèi)事(shì)业部负责人(rén)。调整后，京现实中真的可以把人玩坏吗东零售旗(qí)下家电(diàn)家(jiā)居、3C数(shù)码、大商超、生活服务、大时尚5大(dà)事业(yè)群(qún)负责人将统(tǒng)一变更为事业(yè)部负责人(rén)，继续向京东零售 CEO辛利军汇报(bào)。

　　同时，京东物流也以类似(shì)的思路(lù)开展了新一轮变革，在总部(bù)推行事业部制，成(chéng)立了供应链、快递、快运(yùn)、国际业务等(děng)独立事业部(bù)。在区域层面(miàn)，取消原有的七大区域划分(fēn)，将省份作为(wèi)具体的经营单元(yuán)，直接向总部相关事业部负责(zé)人汇报(bào)。

　　多名接近京东内部(bù)人士告诉(sù)《科创板(bǎn)日(rì)报(bào)》记(jì)者，随着架构改变(biàn)，最近(jìn)京东高管变动较大，“各种CXO们都要动。”

　　但这些架构和人员变动，能否为(wèi)京东带来新的活力，仍有(yǒu)待观望。“比起频繁调整人员(yuán)，京东需要(yào)调整的是组织风气，反对形式主义和唯(wéi)上(shàng)思维，要更为真抓(zhuā)实干(gàn)。”有(yǒu)熟悉京东人士如是(shì)表示。

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