金(jīn)融界6月(yuè)2日(rì)消息 民政部等四部门发布关于做好(hǎo)2023年普(pǔ)通高(gāo)校毕(bì)业生到城乡社区就业工作(zuò)的通知(zhī)。其中(zhōng)提出(chū)，加大从高校毕业(yè)生中定向招聘社区专职工作(zuò)人员的(de)工作力度，综合考虑本地高校毕业生数(shù)量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等(děng)因素，科学(xué)设定定向(xiàng)招聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗(gǎng)位（以下简称(chēng)“定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区(qū)专职工作人员(yuán)定向招(zhāo)聘(pìn)2023届(jiè)高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)工作须于8月(yuè)31日(rì)前(qián)完成。定向招聘岗位优先(xiān)向困难(nán)高校毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通(tōng)知如下：

　　一(yī)、统筹做好(hǎo)社(shè)区专职工作人(rén)员招聘工作。各地要对照“十(shí)四(sì)五(wǔ)”期(qī)末每(měi)万城(chéng)镇常(cháng)住人口(kǒu)拥(yōng)有社区工作者18人的规划目(mù)标，进(jìn)一步充实社区工作力量，统筹社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)现(xiàn)有空(kōng)岗待招聘、因退休离职(zhí)待招(zhāo)聘、新(xīn)增(zēng)待招聘岗位等需求，科学拟(nǐ)订本地(dì)区(qū)2023年社区专职(zhí)工(gōng)作人员年度(dù)招聘(pìn)计(jì)划。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，统一规范(fàn)社区(qū)专职工作人员选聘(pìn)程序和资格条件，由(yóu)民政(zhèng)、人力资源社会保(bǎo)障等(děng)部(bù)门(mén)共同组(zǔ)织实施。原(yuán)则上2023年所有新招聘社(shè)区专职工作人员岗位全(quán)部(bù)面向高校毕业生开放。鼓(gǔ)励具(jù)备条(tiáo)件的行政村积极吸纳高校毕业生到村担任村务工作者。

　　二、重点(diǎn)做(zuò)好定向招聘(pìn)高校毕业生工作。加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定向招(zhāo)聘社区专职工(gōng)作人员(yuán)的工作力(lì)度，综(zōng)合考虑本地高校(xiào)毕业生数量、报考社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人(rén)员(yuán)意愿(yuàn)等(děng)因素，科学(xué)设定(dìng)定向招聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗位（以下(xià)简称(chēng)“定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励(lì)2023年定向(xiàng)招聘岗位数量(liàng)不少于2022年(nián)。各地社区(qū)专职工作人员定(dìng)向招聘2023届高校毕(bì)业生工作须(xū)于8月31日前完成。定(dìng)向招聘岗(gǎng)位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻落(luò)实《“十四五”城(chéng)乡社区服务体(tǐ)系建设规划》，鼓励在(zài)社区发展养(yǎng)老、托育、家政、物业、健康等生活性服务，支持(chí)相关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设置(zhì)服务网点或(huò)开展社区(qū)服务(wù)，对吸纳高校毕业生就业的小微企业，符合条件的按规定落实社会保险(xiǎn)补贴等帮扶(fú)政策。高校毕业生在城乡社(shè)区服务领域创业，符合条(tiáo)件的，可(kě)申(shēn)请最高20万元的个人创业担保贷(dài)款，由财政给予(yǔ)贴息；鼓(gǔ)励利吴亦凡还出得来吗用社(shè)区综合(hé)服务设施为高校毕业生在城(chéng)乡社区服务领域创业提供必要的场地支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域灵活(huó)就(jiù)业(yè)的(de)，符合条件的(de)可申请(qǐng)获(huò)得社(shè)会(huì)保(bǎo)险补(bǔ)贴。

　　四(sì)、开发社会工作岗位拓展就业空间。进一步增加社会工作(zuò)就业(yè)岗(gǎng)位，引导高校毕业生到(dào)乡镇（街道）社会工作站开展(zhǎn)服务。鼓励(lì)各地对接辖区内高校(xiào)，在社(shè)会工作服(fú)务(wù)平(píng)台中(zhōng)打(dǎ)造(zào)“研究生工(gōng)作站”、“大学(xué)生研学(xué)实践基地”、“双交流基地”等“政(zhèng)社(shè)校”合作平台，探索(suǒ)社会工(gōng)作高(gāo)层(céng)次人才(cái)资(zī)源(yuán)集聚和合作机制(zhì)，为吸引(yǐn)社会工作(zuò)专业高校毕(bì)业生到基层就(jiù)业(yè)创造(zào)积极条(tiáo)件(jiàn)。

　　五、设立(lì)就业见习岗(gǎng)位促进(jìn)就业。积极(jí)组(zǔ)织社会组织(zhī)、城乡社区组(zǔ)织、社区服务(wù)类企业等(děng)参与(yǔ)“百万就业(yè)见习(xí)岗位募集计划”，开发一批就业见习岗(gǎng)位，引导高校毕(bì)业生到城乡社(shè)区实践服务、增进了(le)解，激发到社区(qū)就业的热情(qíng)。对(duì)见习单(dān)位按规定落实就业见(jiàn)习补(bǔ)贴和激励推动政策，对城乡社区组织(zhī)见习期满的见习人员(yuán)，可按(àn)规定(dìng)同等条(tiáo)件(jiàn)下(xià)优先招录为社区专(zhuān)职工作人员。

　　六、加强(qiáng)高校(xiào)毕业生教育引导(dǎo)。各地各(gè)高(gāo)校(xiào)要强(qiáng)化对在校大(dà)学(xué)生的理(lǐ)想信念和(hé)思想(xiǎng)教(jiào)育，引导在校大学(xué)生树立(lì)科学的就业观和成才(cái)观，激(jī)励高校(xiào)毕业生积极投身(shēn)城乡(xiāng)社区(qū)等(děng)基层一线(xiàn)锻(duàn)炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步(bù)开发社(shè)区治理和(hé)服务相关理(lǐ)论和实践课程，在城乡社区(qū)设立(lì)实习实践基(jī)地，组织在(zài)校大学生(shēng)走进城乡社区，开展实习实(shí)践、志愿服务、社(shè)会(huì)公益(yì)等活动(dòng)，培养做群众工(gōng)作、链(liàn)接资源、提供服务、化解(jiě)矛盾的能力；鼓励社会资(zī)本设立社(shè)区(qū)创新(xīn)专(zhuān)项基金，在高校教师指导下(xià)组建创新团队，以乡(xiāng)村产(chǎn)业振兴、智(zhì)慧社区(qū)建设等为重(zhòng)点开发便(biàn)于就业(yè)创(chuàng)业的项目，激发高校毕(bì)业生(shēng)在城乡社区(qū)创新创业的热情(qíng)。

　　七(qī)、强化社区就(jiù)业服务指导。各地公共就业人才服务机构要及时收集社(shè)区岗位招聘信息，通过线上线下各种途径向社会公开(kāi)发布(bù)。国(guó)家大学生就(jiù)业(yè)服务平台(tái)、高校毕业(yè)生(shēng)就(jiù)业服务平台要(yào)设立(lì)高校毕业生城(chéng)乡(xiāng)基层就业岗位发布专题，汇(huì)集(jí)发布各地社区专职工作人员招聘(pìn)信息。各地(dì)民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的收集和(hé)对接，围(wéi)绕社区专职工(gōng)作人员工作性质、工作职责、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬待遇等(děng)高校毕业生关(guān)心(xīn)的重(zhòng)点问题加大(dà)宣传力度，可采取随岗位需求信息一并推送至就业服务平台、在青年群体使用较多吴亦凡还出得来吗的新媒体平台宣传发布等多种形式，增进高校毕业生对社(shè)区专(zhuān)职工作人员职业(yè)的了解。各(gè)地教育、人力资源社会保(bǎo)障部门和各(gè)高(gāo)校要主动创造条件(jiàn)，为(wèi)面(miàn)向高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生精准推送社区就(jiù)业(yè)信息、提供(gōng)社(shè)区就(jiù)业服务指导予(yǔ)以支持和(hé)保障。

　　八、营造拴心(xīn)留(liú)人(rén)的良(liáng)好环境。以县(xiàn)（市(shì)、区、旗）为单位(wèi)，做(zuò)好新入(rù)职(zhí)社区专职工作人员的高校毕业(yè)生（以(yǐ)下简称“新入(rù)职高校毕业生”）初任培训(xùn)工作，原则(zé)上(shàng)在入职6个月(yuè)之内开展3至5天的集中脱(tuō)产(chǎn)培训(xùn)，灵(líng)活采用(yòng)以老带新、观摩学习等形(xíng)式开(kāi)展结(jié)对帮(bāng)带培训(xùn)，帮助新(xīn)入职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社区工作。加强对新入职高校毕业(yè)生(shēng)的关心(xīn)关爱，在工(gōng)作生活心理等方面对其(qí)给予支(zhī)持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡社区工作者中招(zhāo)录（聘）公务(wù)员或事业单位工作人员特别是街道（乡镇(zhèn)）干部(bù)力度。大力宣传(chuán)高校(xiào)毕业生在社区就(jiù)业创(chuàng)业的优秀典型和先进事迹，营造广大青年投身(shēn)城(chéng)乡社(shè)区建(jiàn)设增(zēng)长(zhǎng)才干、实(shí)现(xiàn)价值(zhí)的良好(hǎo)氛围。

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