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愿你平安喜乐,顺遂无忧什么意思，平安喜乐顺遂无忧什么意思平安喜乐顺遂无忧意思解析科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当(dāng)于什么级(jí)别？是(shì)9-13级别的中层干(gàn)部的。关于(yú)科长相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院科长相当于什么级别，日本的科(kē)长相当于什么级别(bié)，医院(yuàn)的科长相(xiāng)当于什么(me)级别，大学(xué)保(bǎo)卫(wèi)科科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

科长相当于什么级(jí)别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员(yuán)体系当中，一(yī)般(bān)对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不过，在(zài)单(dān)位性质不同的情(qíng)况下，科(kē)长所在的科室职能(néng)，亦(yì)或者是掌握到的(de)权力，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长既是职(zhí)级，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科(kē)长是职位，也是职(zhí)级(jí)，是行(xíng)政序列中(zhōng)处(chù)于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部(bù)门中，科(kē)长不(bù)是(shì)职位，而是职级，相当于某某(mǒu)局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部门中，科长是中层干部(bù)，即是职位，也是职级（有些地(dì)市级政府部门为提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科级）；在(zài)省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处(chù)长（副处(chù)级）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是职(zhí)位，不是职级，相(xiāng)当(dāng)于该单位的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)。

国家公务员的级别分为十(shí)五级(jí)，职务与级(jí)别的(de)对应关系是(shì)

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总(zǒng)理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职，省(shěng)级(jí)正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅级副职，助(zhù)理(lǐ)巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职，县级副职，助理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九(jiǔ)至十二(èr)级(jí)。

　　10、科级副职(zhí)，乡级副职，副主任科(kē)员(yuán)：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十(shí)五级。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以(yǐ)负(fù)责好(hǎo)科(kē)室(shì)内(nèi)的全(quán)部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状况，进(jìn)行考核结果上(shàng)的(de)统计。

　　3、对于科(kē)室有关(guān)的文件(jiàn)与规(guī)定制度，科长(zhǎng)享有(yǒu)制定、修改的权(quán)力。

　　4、作(zuò)为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政管理处在一些文件(jiàn)上的起草(cǎo)、发送等(děng)工作。

财务科长(zhǎng)工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算，组织(zhī)编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时(shí)提供真(zhēn)实会计核算资料;

　　加强财务(wù)管理(lǐ)，分(fēn)月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财(cái)务计(jì)划，正确合(hé)理利用资(zī)金，提(tí)高资(zī)金使用效率(lǜ)，指(zhǐ)导(dǎo)各车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金(jīn)管理，组织业务结(jié)算员按规定程序、手续及时做好(hǎo)资金回(huí)笼(lóng)，准时进帐，保证日(rì)常合理开(kāi)支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部(bù)门(mén)做好新产品的报价(jià)工作及产品成本(běn)定额(é)工(gōng)作(zuò);

　　5、制(zhì)定各部门的生产(chǎn)指(zhǐ)标、成本费用(yòng)、专项(xiàng)资金和流动资金定(dìng)额，尤其(qí)做(zuò)好对销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理(lǐ)费(fèi)用的控制，精打(dǎ)细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固(gù)定(dìng)资产、低值易(yì)耗(hào)品、物料用(y愿你平安喜乐,顺遂无忧什么意思，平安喜乐顺遂无忧什么意思平安喜乐顺遂无忧意思解析òng)品等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注意发现和处(chù)理财产(chǎn)、物资管理中存(cún)在的问题，确保分公司财产(chǎn)、物资(zī)的合理使用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应(yīng)收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各(gè)项开(kāi)支，密(mì)切与各部门联系(xì)并(bìng)掌握成本和费用(yòng)水平(píng)

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展财务分析(xī)工作，考核经营成果，分(fēn)析经(jīng)营管理中存在的问题，

　　10、完(wán)成分(fēn)管及公司领(lǐng)导交(jiāo)办的其他临时性工作。

科长是什么级别(bié)

　　科长，是(shì)指一般行(xíng)使政府给予的(de)职能(néng)，属于(yú)有责任的部门(mén)担任(rèn)者，在中国(guó)国家(jiā)公务员体(tǐ)系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据(jù)单位性质的(de)不(bù)同，权利和科(kē)室的职能差(chà)距很大(dà)。

　　在企事业单位(wèi)中(zhōng)，科(kē)长属于中层管理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二(èr)）国务院副(fù)总理[1]，国务委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副(fù)职，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级；

　　（六）司(sī)级副(fù)职，厅级副职，助(zhù)理巡视(shì)员：六(liù)至八级(jí)；

　　（七）处级正(zhèng)职，县(xiàn)级正职，调研(yán)员(yuán)：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助(zhù)理(lǐ)调研(yán)员：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级(jí)正职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科员：九至(zhì)十二级；

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十(shí)一）科员：九至十四级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层干(gàn)部的。关于科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级别？以及国企(qǐ)的科(kē)长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别，法院科长相当于(yú)什么(me)级别(bié)，日本的科长相当(dāng)于什么级别，医院的(de)科(kē)长相当于什么级别，大学保卫科科(kē)长相(xiāng)当于什么级别等问(wèn)题，小编将为你整理以下(xià)的知识答案(àn)：

科长相当于什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的(de)。

　　公务员科长在公务员体系当中，一(yī)般对应了9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)。

　　只不过，在单位(wèi)性质不(bù)同的情(qíng)况下，科长(zhǎng)所(suǒ)在的科室职(zhí)能(néng)，亦或(huò)者是(shì)掌握到的权力，会(huì)存在较大区别。

　　科(kē)长既是职级(jí)，也是(shì)职位。

　　在行(xíng)政(zhèng)机(jī)关中(zhōng)，科长(zhǎng)是(shì)职位，也(yě)是职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部门(mén)中，科长不是职位，而是职(zhí)级，相愿你平安喜乐,顺遂无忧什么意思，平安喜乐顺遂无忧什么意思平安喜乐顺遂无忧意思解析(xiāng)当(dāng)于(yú)某某局局(jú)长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级(jí)政府部门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市(shì)级(jí)政府部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质还是正(zhèng)科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中，科长是(shì)职位，不是(shì)职级，相当于该单位的中层(céng)干部。

国家公(gōng)务员的级别(bié)分为(wèi)十五级，职务与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职(zhí)，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职(zhí)，县级(jí)副(fù)职(zhí)，助理调研员(yuán)：八(bā)至十一(yī)级(jí)。

　　9、科级(jí)正职(zhí)，乡级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科级副职(zhí)，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹规划的能力，可(kě)以负(fù)责好科室内的全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的(de)出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的(de)文件与规定制度，科(kē)长享有(yǒu)制(zhì)定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的(de)情况下，需要负责行政管理处在(zài)一些文件上(shàng)的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编制和审核(hé)会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好(hǎo)会计(jì)核(hé)算(suàn)，正确、及(jí)时、完(wán)整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供(gōng)真实会计核算资(zī)料;

　　加强(qiáng)财务(wù)管理，分(fēn)月、季(jì)、年编(biān)制和执行财务(wù)计划，正确合(hé)理(lǐ)利用资金，提高资金(jīn)使(shǐ)用效(xiào)率，指导各车(chē)间(jiān)做好经济核算(suàn);

　　3、做好资(zī)金管理，组织业(yè)务结算员按规定程序、手(shǒu)续及时做好资金回(huí)笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保证日常合理开支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配合相关部门做好新产(chǎn)品的报价工作及产品(pǐn)成(chéng)本定额(é)工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部(bù)门(mén)的生(shēng)产(chǎn)指标、成本费用(yòng)、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其(qí)做好对销售(shòu)费用(yòng)、制造(zào)费用(yòng)、管理费用(yòng)的控制(zhì)，精打细算(suàn)，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固(gù)定资(zī)产、低值易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的使用、保(bǎo)管情(qíng)况，注(zhù)意发现和处理财产(chǎn)、物资(zī)管理(lǐ)中存在的问题(tí)，确保分(fēn)公司财(cái)产、物资的合理使用和(hé)安全管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加(jiā愿你平安喜乐,顺遂无忧什么意思，平安喜乐顺遂无忧什么意思平安喜乐顺遂无忧意思解析)速(sù)资金回笼;

　　8、负责(zé)审查(chá)各项开(kāi)支(zhī)，密切与各部门(mén)联系并(bìng)掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务(wù)分(fēn)析(xī)工作，考核经营成果，分析经营(yíng)管理(lǐ)中存在(zài)的问题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及(jí)公(gōng)司(sī)领导交办的(de)其他临时(shí)性工作(zuò)。