金融界(jiè)4月24日消息(xī)，人力资(zī)源社(shè)会(huì)保(bǎo)障部(bù)专(zhuān)业技术人员管理司司长李(lǐ)金生今日在新闻发布会上表(biǎo)示，数(shù)字(zì)技术工程师(shī)培育(yù)项目重点围绕智能制造、大(dà)数据(jù)、区块链、集成电路等数字技术领域的新职业，以技术创(chuàng)新(xīn)为核心(xīn)，以数据赋能为关键(jiàn)，以国家职(zhí)业标(biāo)准为边际贡献的计算公式是什么呀依(yī)据，以新职(zhí)业培训教(jiào)程(chéng)为(wèi)基(jī)础，分职业、分方向、分(fēn)等级开展规范化培训、社会(huì)化评价(jià)，探索建(jiàn)立数字技术工(gōng)程师认证制度，每年培养培训数字技术技(jì)能人员8万人左右。

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