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733是什么意思科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)？是9-13级别的(de)中层(céng)干部的。关于科长相当于什么级(jí)别？以及(jí)国(guó)企的(de)科长相当于什么(me)级别，法院科长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么级(jí)别，日本的科长相当于什(shén)么(me)级(jí)别(bié)，医院(yuàn)的科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什(shén)么(me)级别，大学(xué)保卫科科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级(jí)别等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

科(kē)长相(xiāng)当于什么级(jí)别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在单位性(xìng)质(zhì)不同(tóng)的情况下，科长所在的(de)科室(shì)职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较(jiào)大区(qū)别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中，科长是职(zhí)位，也(yě)是(shì)职级，是行政序(xù)列(liè)中处(chù)于最低的职级。733是什么意思>

　　在(zài)县(xiàn)级政府部门中，科长不是(shì)职(zhí)位(wèi)，而是职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)某某局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市）级政府部门中，科长(zhǎng)是中层干部，即(jí)是(shì)职位，也是职级（有些地市级政府部(bù)门为提(tí)升档次，将科长称为处长(zhǎng)，但其实(shí)质还是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设(shè)科长，最小(xiǎo)的就是(shì)副处长（副(fù)处级）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科(kē)长(zhǎng)是职位(wèi)，不是职(zhí)级，相当于该单位的中层干(gàn)部(bù)。

国家公务(wù)员的级别分为十五(wǔ)级，职务与(yǔ)级(jí)别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省(shěng)级(jí)副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研员：七(qī)至十(shí)级。

　　8、处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主(zhǔ)任科员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任科(kē)员：九至十(shí)三(sān)级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至(zhì)十五级。

科长的工作职(zhí)责

　　1、具(jù)备(bèi)统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以负责好(hǎo)科室(shì)内的全部事务(wù)的(de)安排与部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定制度，科长享有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管理处在一些(xiē)文件上的起草、发(fā)送等工作。

财务科(kē)长(zhǎng)工(gōng)作职责

　　1、分公司财务(wù)核(hé)算，组织(zhī)编制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做(zuò)好会计核算，正确、及(jí)时、完整(zhěng)地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供真实会计核算资料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月、季、年编制和执行财(cái)务计划，正确(què)合理(lǐ)利用资(zī)金，提高资(zī)金(jīn)使(shǐ)用(yòng)效率，指导(dǎo)各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织业务(wù)结算(suàn)员按(àn)规定程序、手续及时(shí)做(zuò)好资金回笼，准时(shí)进帐，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开支需要(yào)的(de)供给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好新产品的报价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门(mén)的(de)生产指标、成(chéng)本(běn)费用、专项资(zī)金和流动(dòng)资(zī)金定额，尤其(qí)做好(hǎo)对销(xiāo)售费用、制造费(fèi)用(yòng)、管理费用的控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低(dī)值易(yì)耗品、物料用品(pǐn)等财(cái)产、物资的使(shǐ)用、保管情(qíng)况，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中(zhōng)存在的问(wèn)题，确保分公(gōng)司(sī)财产、物资的(de)合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人(rén)员重视(shì)应收帐款的催(cuī)收(shōu)工(gōng)作，加速(sù)资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部(bù)门联系并(bìng)掌握成本(běn)和费用(yòng)水平

　　9、组织(zhī)财务人员，定期开展财(cái)务分(fēn)析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析(xī)经(jīng)营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司(sī)领导交办的(de)其他临(lín)时性(xìng)工作。

科长是什么(me)级别

　　科长，是指一(yī)般行使(shǐ)政府给(gěi)予的职能，属于有责任的部门(mén)担任(rèn)者，在中国国家公务员体系中处于(yú)9-13级。

　　根据单位性质(zhì)的(de)不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在企事(shì)业(yè)单位中，科长属于(yú)中层(céng)管理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二(èr)）国务院副总(zǒng)理[1]，国务(wù)委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至四级(jí)；

　　（四）部级副职(zhí)，省(shěng)级副(fù)职(zhí)：四至五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视员：五至(zhì)七(qī)级；

　　（六）司(sī)级副职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正职，调研员：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八(bā)至十一级(jí)；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科级(jí)副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任科员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

　　科(kē)长相当(dāng)于什么级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层干部的。关于科长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么(me)级(jí)别？以(yǐ)及国企(qǐ)的科长(zhǎng)相当于什么级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别，日本(běn)的科长相当于什么(me)级别，医(yī)院的科长相当于(yú)什(shén)么级别，大学保卫科科长相当(dāng)于什么级别等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公(gōng)务(wù)员科(kē)长(zhǎng)在(zài)公(gōng)务员体(tǐ)系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在(zài)单位性质不同(tóng)的情(qíng)况下，科长所在的(de)科(kē)室职能，亦或者是掌握(wò)到(dào)的权(quán)力，会(huì)存在较(jiào)大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级，是行(xíng)政序列中处于(yú)最低的职级。

　　在县级政府部门中，科(kē)长不是职位(wèi)，而是(shì)职级，相(xiāng)当(dāng)于某某局局长，其职级(jí)为正科级；在(zài)地（市(shì)）级政府部门中(zhōng)，科长是(shì)中层干(gàn)部(bù)，即是职(zhí)位，也是职(zhí)级（有(yǒu)些地市级733是什么意思政府部门(mén)为提升档次(cì)，将科长称为处长，但其实质还(hái)是(shì)正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业(yè)单(dān)位(wèi)中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，不是(shì)职级，相当于该单位的中层干部。

国家公务员的级(jí)别分为十(shí)五(wǔ)级，职务(wù)与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副(fù)总理，国务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级(jí)正职，省级(jí)正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职(zhí)，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职(zhí)，调研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县(xiàn)级副职(zhí)，助理调研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科(kē)级(jí)副职，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级(jí)。

科长的(de)工(gōng)作职责

　　1、具备(bèi)统筹(chóu)规(guī)划(huà)的能力，可以负责好科室(shì)内的全部事务的(de)安(ān)排与部署。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人(rén)员日常(cháng)的出(chū)勤状况，进行(xíng)考核结果(guǒ)上的(de)统计(jì)。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规(guī)定制度，科长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的(de)情况(kuàng)下，需要负(fù)责行政(zhèng)管理(lǐ)处(chù)在一些(xiē)文(wén)件上的起草、发送(sòng)等工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编(biān)制和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会(huì)人员做好会计核算，正确、及(jí)时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供真(zhēn)实(shí)会计核算(suàn)资料(liào);

　　加(jiā)强财务(wù)管理，分月、季、年编制和执行(xíng)财务计(jì)划，正(zhèng)确合理利用资金(jīn)，提高资(zī)金使用效率，指(zhǐ)导各(gè)车(chē)间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组织业务结(jié)算员按规定程序、手续及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积极(jí)配合(hé)相关(guān)部门做好新产品的报价工作及产品成(chéng)本定额工作(zuò);

　　5、制定各部门的(de)生(shēng)产指标(biāo)、成本费(fèi)用、专项资(zī)金和流动资(zī)金定额(é)，尤其做好对销售费(fèi)用、制造费用、管理费用的控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促(cù)、检查分(fēn)公(gōng)司(sī)的固定资(zī)产、低值(zhí)易耗品(pǐn)、物(wù)料用品等(děng)财(cái)产、物资的使用、保管情况，注意发(fā)现和处理(lǐ)财产、物(wù)资(zī)管理中存在的问(wèn)题(tí)，确保(bǎo)分公(gōng)司财(cái)产、物资(zī)的合(hé)理(lǐ)使用和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视(shì)应收(shōu)帐(zhàng)款的催收工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开(kāi)支，密切与各部门联(lián)系(xì)并掌(zhǎng)握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财(cái)务分析工作，考核经营成果，分析(xī)经营管理(lǐ)中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性工作。