现在女性(xìng)多少岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老金？城镇(zhèn)职工养老保险，正常退(tuì)休男60，女(nǚ)工50周岁，女干部(bù)55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女(nǚ)45周岁(suì)，病退男50周岁女45周(zhōu)岁(suì)的(de)。关(guān)于现(xiàn)在女性(xìng)多(duō)少岁可以领养老金以及(jí)现在女性(xìng)多(duō)少岁可以领养老金(jīn)，男士多少岁可以领养老金(jīn)，女职工多少岁可以领养老金，个人社保多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金，个(gè)人缴(jiǎo)纳社(shè)保多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金等(děng)问(wèn)题，农(nóng)商网将(jiāng)为你整理以下的生(shēng)活知识：

领养(yǎng)老金的年龄(líng)是多少

　　领养老金的(de)年龄是55-60岁的。

　　养老保险(xiǎn)一般是(shì)55-60岁(suì)左右可(kě)以领(lǐng)。个(gè)人缴费至少满15年，就可以(yǐ)到(dào)退(tuì)休年龄领取(qǔ)养老金(jīn)。

　　男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工(gōng)55岁(suì);从事生产和工(gōng)勤辅助(zhù)工作的女职工(gōng)50岁，自由职业者、个体(tǐ)工商户女(nǚ)年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众(zhòng)团体、企业和事业单位的女干部年满55周岁，且(qiě)参(cān)加革命(mìng)工作满(mǎn)10年。

现(xiàn)在女性多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金

　　1、城(chéng)镇职工养老保险(xiǎn)，正常(cháng)退休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁(suì)，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁(suì)，病(bìng)退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业男60女(nǚ)55周岁(suì)。

　　3、城乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男女，都是60周岁领(lǐng)取(qǔ)。

　　以(yǐ)上就是给各(gè)位带来(lái)的(de)关(guān)于亚洲48个国家的名字，亚洲包含哪几个国家组成多(duō)少岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金的全部内容了(le)。

女人多少岁(suì)可以领养老金

　　女人多(duō)少岁可(kě)以领养老(lǎo)金，具体(tǐ)如下：

　　1、养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险女(nǚ)性年(nián)满五十(shí)周岁开始领，达到退(tuì)休年(nián)龄，并已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五年的，女职(zhí)工在年满五十周岁的次月开始享受养老(lǎo)保(bǎo)险待(dài)遇，符合参保条(tiáo)件的参(cān)保后(hòu)可以按月领取(qǔ)养老(lǎo)金。

　　养老金领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资(zī)料到(dào)社会保险行政部门申(shēn)请办理，然后办理(lǐ)相(xiāng)关登记(jì)，之后每个(gè)月就(jiù)可以领取养老金了(le)，通常(cháng)会按时将养老(lǎo)金打入(rù)指定的账户。

　　女职(zhí)工(gōng)退休的(de)条件，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　2.从事有害身体(tǐ)健(jiàn)康的工作，年满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄(líng)满(mǎn)十年(nián)的(de)；

　　3.年满四(sì)十(shí)五周岁，连续工龄满十年，完全(quán)丧失劳动能(néng)力的(de)；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依(yī)据(jù)：《国(guó)务院关于工人退休、退职的暂行办(bàn)法》第(dì)一条

　　 全民所(suǒ)有制(zhì)企业、事(shì)业单位和党政机关(guān)、群众团体的(de)工人，符合下列条件之(zhī)一的，应该退休：

　　（一）男年满六十(shí)周岁，女(nǚ)年满五十(shí)周岁，连续工龄满十年(nián)的(de)。

　　（二）从事(shì)井下、高空、高温(wēn)、特别繁(fán)重(zhòng)体力劳动(dòng)或者(zhě)其(qí)他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年(nián)的。

　　本项规定也适用于(yú)工作(zuò)条件(jiàn)与工(gōng)人(rén)相同的基(jī)层干部(bù)。

　　（三）男年满(mǎn)五(wǔ)十周岁(suì)，女年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年，由医院(yuàn)证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确定，完(wán)全丧失劳动能力(lì)的。

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