现在女性多少岁可以领养(yǎng)老金？城镇职工(gōng)养(yǎng)老(lǎo)保险，正常退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工(gōng)种男(nán)55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁的。关于现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金以及(jí)现在女性多少岁可以领养(yǎng)老金，男士(shì)多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)，女职(zhí)工多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金，个人(rén)社保多少岁可以领养老金，个人缴(jiǎo)纳社保多少岁可以领养(yǎng)老金等问(wèn)题(tí)，农商网将为(wèi)你整理(lǐ)以(yǐ)下(xià)的生活知识：

领(lǐng)养老金(jīn)的年(nián)龄是多少(shǎo)

　　领养(yǎng)老金的年龄是55-60岁的(de)。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左右(yòu)可以领。个人(rén)缴(jiǎo)费至(zhì)少(shǎo)满15年(nián)，就可(kě)以到(dào)退休年龄领取养老金。

　　男(nán)职工60岁;从事管(guǎn)理和科研工作(zuò)的女(nǚ)职工55岁;从事生产和工(gōng)勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个(gè)体工商户女年(nián)满55周岁。

　　另外，党政机关、群众(zhòng)团体、企业和事业单位的(de)女干部年满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在女性多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正常(cháng)退休男60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部(bù)55周岁，特殊工种(zhǒng)男(nán)55周岁，女45周(zhōu)岁(suì)，病退男50周(zhōu)岁(su75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升ì)女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业男(nán)60女55周岁(suì)。

　　3、城乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男女，都是60周岁领(lǐng)取。

　　以上(shàng)就是给各位带来的关于多少岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金的(de)全部内容了。

女人多少(shǎo)岁可以领养老金

　　女人多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金，具体(tǐ)如(rú)下：

　　1、养老保险女性年满(mǎ75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升n)五十周(zhōu)岁开(kāi)始领，达(dá)到退休年龄，并已(yǐ)办理退休手(shǒu)续；

　　2、社(shè)保缴费满十五年的，女职(zhí)工(gōng)在(zài)年(nián)满五十周岁的次月开始享受养老保险待(dài)遇，符(fú)合参(cān)保条件的参(cān)保后可以按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金领取(qǔ)需要满足领(lǐng)取条件的劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险(xiǎn)行政部门申(shēn)请(qǐng)办理，然后办理(lǐ)相关登记，之后每个月就可以(yǐ)领取(qǔ)养老(lǎo)金了(le)，通常会按时(shí)将养老金打入指(zhǐ)定的(de)账(zhàng)户。

　　女(nǚ)职工退休的条(tiáo)件，具(jù)体如下(xià)：

　　1.年(nián)满五十周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十年的；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满四十五周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年的(de)；

　　3.年满四(sì)十五周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年，完全丧失劳动(dòng)能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　法律依据：《国务院关(guān)于工(gōng)人退休(xiū)、退职的暂行办法》第(dì)一条

　　 全民所有(yǒu)制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众(zhòng)团(tuán)体的工人，符合下列条(tiáo)件之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周岁(suì)，女年满五十周岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年的。

　　（二）从(cóng)事井(jǐng)下、高空、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动或者(zhě)其他有害身(shēn)体健(jiàn)康(kāng)的工作，男年满五十五周岁(suì)、女年满(mǎn)四(sì)十(shí)五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年(nián)的。

　　本(běn)项规定也(yě)适用于工作条件与(yǔ)工人相同的基层(céng)干部。

　　（三）男(nán)年满五十周岁，女(nǚ)年满四十五周岁，连(lián)续(xù)工(gōng)龄满十(shí)年，由医院证明，并经劳(láo)动鉴定委员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工(gōng)致残，由医院证明(míng)，并(bìng)经劳(láo)动鉴(jiàn)定委员会确定，完(wán)全丧失劳动能(néng)力的(de)。

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