当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次？是没(méi)有(yǒu)特殊情况，是(shì)不可以回家的。关于(yú)当(dāng)兵多久(jiǔ)回(huí)家一(yī)次以(yǐ)及当(dāng)兵多久回(huí)家一(yī)次新兵，当兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一次过年呢，当兵多久(jiǔ)回家一次比较好，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家(jiā)一次体检，当(dāng)兵(bīng)多会(huì)儿可(kě)以回(huí)家一(yī)次(cì)等问题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的(de)知识(shí)答(dá)案：

嫁给当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的。

　　挺好的呀，当(dāng)兵不是挺好(hǎo)的(de)吗?你可以看看对(duì)方人品(pǐn)咋样(yàng)，男人当(dāng)过兵(bīng)还行，试着(zhe)了解相处看看。记(jì)得采纳哦(ó)，谢谢(xiè)。

当兵多久回家一次

　　是没有特殊情况，是不可以回(huí)家(jiā)的(de)。

　　没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。

　　两(liǎng)年义(yì)务兵役期间是没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家(jiā)庭遭遇重大变故(gù)的（直系亲属(shǔ)去世(shì)），可以(yǐ)请事假15天。

　　士官按(àn)照下列规(guī)定，享(xiǎng)受探亲假和休假的待遇：

　　（一）未婚士官(guān)与父母不在一地生活的，下士任期(qī)内享受两次探(tàn)望父(fù)母假，每次假期20日；中士以(yǐ)上士(shì)官每(měi)年享受一次探望(wàng)父母假，假(jiǎ)期30日。

　　已(yǐ)婚士官与父(fù)母不在一地(dì)生活的，每(měi)两年(nián)享受一次探(tàn)望父母假，假(jiǎ)期2那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌，那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌曲0日。

　　（二）已婚(hūn)士官与配偶不在(zài)一地生活的，每年享受一次探望配偶(ǒu)假，假期40日。

　　（三）已婚(hūn)士官与(yǔ)配偶(ǒu)、父母不在一地生活(huó)，但其(qí)配偶与其父母或者(zhě)父(fù)母一(yī)方居住(zhù)在一地的，只享受探望(wàng)配(pèi)偶的假期；与配偶、父母均不在(zài)一地生(shēng)活，一(yī)年内同时(shí)符(fú)合探望配偶和探望父母(mǔ)条件(jiàn)的(de那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌，那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌曲)，只(zhǐ)享受(shòu)一次探亲假，假(jiǎ)期45日。

　　（四(sì)）不享受(shòu)探望父母(mǔ)假(jiǎ)和探(tàn)望配偶(ǒu)假(jiǎ)的高(gāo)级士官，每年享受一次休假，服现役(yì)不满20年的假期20日，满20年的假期(qī)30日。

　　士官(guān)探亲假期(qī)不含途中时间，往返路费按照(zhào)规定的标准报销。

　　对在高原(yuán)、边(biān)海防和特殊岗位工(gōng)作的士官(guān)，可(kě)以适当(dāng)增加假(jiǎ)期，具体办法由总参(cān)谋部规定。

入伍优(yōu)待政策有哪些

　　1、优(yōu)先征(zhēng)集

　　优先报名应(yīng)征、优先(xiān)体(tǐ)检政考、优(yōu)先审批定(dìng)兵(bīng)、优先(xiān)安排使用。

　　男性大学生合格(gé)一个、批准(zhǔn)入伍一(yī)个(gè)。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义(yì)务兵役(yì)前正在高校就读的学生(含高校新生)，服役(yì)期间按规定保留学籍或入学资格，退役后2年(nián)内允许(xǔ)复(fù)学或入学。

　　3、按期毕(bì)业

　　当年上半年批准(zhǔn)入(rù)伍的(de)高职(zhí)(专(zhuān)科(kē))、中职(中(zhōng)专(zhuān)、技校)毕业班学生，已(yǐ)完成专业培训教学培养(yǎng)计划规定(dìng)要求，仅(jǐn)需完(wán)成毕业实习即(jí)能够毕业的，其毕(bì)业实习可在(zài)部队完成，所在学(xué)校可(kě)按学制规定颁发毕业证书，享受(shòu)应届毕(bì)业生入伍有(yǒu)关优惠政策(cè);上半年被(bèi)批准入(rù)伍的普通(tōng)本(běn)科及以上毕业班学(xué)生，完成专业理论课(kè)程的学习与相关学习、毕业设计和论文答辩合(hé)格(gé)，符合毕业条(tiáo)件的，学(xué)校应当准予毕业(yè)，享受(shòu)应届毕(bì)业生入(rù)伍相关待遇。

　　4、报(bào)考军(jūn)校

　　在(zài)校大(dà)学(xué)生可以报(bào)考(kǎo)军队院校，年(nián)龄不超过23周岁;全日制大(dà)专毕业生士兵，可以参加军(jūn)队本科层次招(zhāo)生考(kǎo)试(shì)，年龄不(bù)超过24周(zhōu)岁(suì)，少数(shù)民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送军(jūn)校(xiào)

　　作战部队战斗班班长或技术尖(jiān)子，年龄不超(chāo)过25周岁(suì)，表现优秀的可以保送入军队院校学习，培(péi)训合格后提拔为(wèi)军(jūn)官。

　　获得(dé)二等(děng)功(gōng)以上(shàng)奖励，驻边远艰苦(kǔ)地(dì)区部队(duì)以(yǐ)及少数民(mín)族选拔对象可放宽(kuān)到26周岁。

　　6、直(zhí)接提干(gàn)

　　参加全国统(tǒng)一高考，本科(kē)第(dì)一(yī)批、第二批、第(dì)三批(pī)(服役期间(jiān)表现特(tè)别优秀的)录取且取得全日制本科学历(lì)和学士学位的毕(bì)业生(shēng)，参加全国(guó)硕(shuò)士(shì)研究(jiū)生招(zhāo)生统一考试且取(qǔ)得全日制(zhì)研究生学历的毕(bì)业生(shēng)，服(fú)役期(qī)间表现优秀(xiù)的可以(yǐ)直接提干。

　　本科毕业的年龄(líng)不超过(guò)26周岁，硕士研究(jiū)生毕业(yè)的年(nián)龄(líng)不超过29周(zhōu)岁。

　　其(qí)中，获得二等功以上奖励的，被树为重大(dà)典型、表彰(zhāng)为英模人物的，驻国(guó)家三类以上艰(jiān)苦偏(piān)远地区、少数民族聚居区(qū)部队且(qiě)为(wèi)少数民族(zú)的(de)，年(nián)龄(líng)可(kě)以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日(rì)制大专以上学(xué)历的优先选取士官，首次选取为(wèi)士官，在授予士官军衔和确定工资(zī)起点时，地方高(gāo)校学习时(shí)间视(shì)同服(fú)役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现役(yì)满12年(nián)的士官、服现役期间荣立二等功以(yǐ)上(shàng)奖励(lì)的或者(zhě)战时荣立三等功以上奖励(lì)的、因战致残被评定为5级至8级残(cán)疾等级(jí)的、是(shì)烈士(shì)子女的退役士兵由(yóu)政府指令性安排工作。

　　9、定(dìng)向(xiàng)考录

　　全省公务员录(lù)用考试中，由我省征(zhēng)集入伍、服役5年(含(hán))以上且符合其他资格条件的高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生退役士(shì)兵(含退役(yì)复学毕(bì)业生)，可以报考面向服务基层项目人员定向招录(lù)的职(zhí)位，同大(dà)学生村官(guān)等服务基(jī)层项目人(rén)员共享(xiǎng)15%左(zuǒ)右(yòu)的公务员定(dìng)向招录计划;政法(fǎ)干警、专武干部(bù)和公安(ān)机关特警岗位优先安排一(yī)定比(bǐ)例用于招录高校毕(bì)业生士兵。

　　高校每年招聘辅导(dǎo)员时，符合(hé)招聘(pìn)条件(jiàn)的退役高校毕业生同等条件下优先录用。

当(dāng)兵多久回(huí)家一次(cì)

　　当兵(bīng)多久回家一次(cì)。

　　两年(nián)义务兵没有休假和(hé)探(tàn)亲假的。

　　士官假期分(fēn)为(wèi)探亲假和休(xiū)假《规定》明确(què)士官享受假期的种(zhǒng)类为两(liǎng)项(xiàng)，即探亲假(探(tàn)望父母和(hé)配偶)和休(xiū)假(jiǎ)。

　　其中，休假只限高级士官(guān)享受(shòu)。

　　士官探亲(qīn)假的基本(běn)假期(qī)，按照(zhào)服(fú)役年限和婚姻状(zhuàng)态确定(dìng)：未婚士官(guān)，一级的任期内享受两次探望(wàng)父母假，每次假期20天(tiān);二级以(yǐ)上的每年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假，假(jiǎ)期30天;五(wǔ)级士官每(měi)年休假20天，六(liù)级士(shì)官每(měi)年(nián)休假30天;已婚士官，与配(pèi)偶不(bù)在一地生活(huó)的，每(měi)年享受一次探望(wàng)配偶(ǒu)假，假期40天;与父母不在一地生(shēng)活的，每两年享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休假假期不(bù)含国家法定节日(rì)的(de)放假时间(jiān)。

　　《兵役法》第五十三条　国家(jiā)保障现役(yì)军人享(xiǎng)有(yǒu)与(yǔ)其(qí)履行职责相适应的待遇。

　　现(xiàn)役军人的待遇(yù)应当与国民经济(jì)发(fā)展相(xiāng)协调，与社(shè)会进步相适应(yīng)。

　　军(jūn)官实行职务军(jūn)衔等级工资制，士官实行军衔级别工资制，义(yì)务兵(bīng)享受(shòu)供给制生活待遇。

　　现役军人享受规定的津(jīn)贴、补贴和奖励工资。

　　国(guó)家建立军人工(gōng)资(zī)的正(zhèng)常增长机制。

　　现(xiàn)役军人(rén)享受规定的休假、疗养(yǎng)、医疗(liáo)、住房等福(fú)利待遇。

　　国(guó)家根据经济(jì)社(shè)会发展水平(píng)提高现役军人的福利待遇。

　　国(guó)家(jiā)实行军人保险制度，与社会保险制度相衔接。

　　军(jūn)人服现役(yì)期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军人退出现役(yì)后(hòu)，按照国家有(yǒu)关(guān)规定(dìng)接续养老、医(yī)疗、失业等社会保(bǎo)险(xiǎn)关系，享受相(xiāng)应的(de)社会保险待遇。

　　现(xiàn)役军人配偶随军未(wèi)就业期间，按照(zhào)国家有关规定享(xiǎng)受相应(yīng)的保(bǎo)障待遇。

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