团费一年多(duō)少？党费一年多(duō)少呢，团员(yuán)一年交多少党费是团(tuán)费一年大概6元，党费有差异(yì)，交纳党(dǎng)费的(de)比例(lì)为：每月工资收入在400元(含400元)以下者，交纳(nà)月工资收入的0.5%；400元以上至600元(含600元)者，交(jiāo)纳1%；600元以上至800元(含(hán)800元)者，交纳(nà)5%；800元(yuán)以上(税后)至1500元(含1500元)者，交纳(nà)2%；1500元以上(shàng)(税后)者(zhě)，交纳(nà)3%的。

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团费(fèi)一年多少？党费一年多少呢，团员一年交多(duō)少党费(fèi)

　　每月工资收入在400元(含400元)以下者(zhě)，交纳月工资收入(rù)的0.5%；

　　400元以上至600元(含600元(yuán))者，交纳1%；

　　600元以上至800元(含(hán)800元)者，交纳1.5%；

　　800元以上(税后)至1500元(含(hán)1500元)者，交纳2%；

　　1500元以上(税后)者，交纳3%。

　　团费是(shì)团组织的合法收入，团费的交纳(nà)和管理使(shǐ)用(yòng)办法由(yóu)中(zhōng)央委员会统(tǒng)一规定。

　　团员应自觉(jué)地向所(suǒ)在团组(zǔ)织交纳团费，如有(yǒu)特殊情(qíng)况不能亲自交纳或不(bù)能(néng)按月(yuè)交纳(nà)时，经团支部委员会同(tóng)意，可以(yǐ)委托(tuō)其他(tā)团员代为交纳或预交(jiāo)、补交(jiāo)，预交(jiāo)、补交的(de)时间(jiān)一般不得超过6个月。

　　党费(fèi)是党员向党组织交纳的用于党的(de)事业和党的活动的(de)经费，交(jiāo)纳党费是党(dǎng)员(yuán)对党(dǎng)组织(zhī)应尽的(de)义务(wù)，是党员关心(xīn)党(dǎng)的(de)事业的一种(zhǒng)表(biǎo)现。

　　党费不仅可(kě)以为党组(zǔ)织提供活(huó)动经费，给党(dǎng)组织以经济(jì)上的帮助，更重要的(de)是可以增强党员的组织(zhī)观念，按(àn)照党章规定，党员向(xiàng)党组织交纳党费，是(shì)党员(yuán)必(bì)须(xū)具备的起码条件(jiàn)。

共青团费是多少钱(qián)一年？

　　共青团团费收缴标准2023如下：

　　团费收缴标准为(wèi)0.2元/月,收缴时间(jiān)为2023年1月——2023年6月(yuè)(共(gòng)计(jì)6个三大球和三小球分别是什么 三大球的起源月(yuè)),每(měi)人共计(jì)1.2元(yuán)。

　　团(tuán)员团费收取(qǔ)标(biāo)准根据相关规定收(shōu)取：

　　1、每月工资收入(rù)（税后卖携）在3000元以下(xià)（含3000元(yuán)）者，交纳月工资(zī)收入的0．5％。

　　2、3000元以上(shàng)至5000元（含(hán)5000元(yuán)）者，交纳1％。

　　3、5000元以上至10000元（含10000元(yuán)）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以上(shàng)者，交纳2％。

　　5、农民(mín)团员每月交纳团费0．2—1元，学生团员、下(xià)岗(gǎng)失业团(tuán)员、依靠抚(fǔ)恤或救济生活的团(tuán)员、领取当地最低生活保障金的团员(yuán)中(zhōng)纤伏，每月(yuè)交(jiāo)纳团费0．2元。

　　6、团员增(zēng)加工资后(hòu)，应(yīng)从(cóng)增加工(gōng)资当(dāng)月起，根据(jù)增(zēng)加工资(zī)后(hòu)的实际(jì)工资总额比例交(jiāo)纳团费。

　　法(fǎ)律依据：

　　《关于中国共产主(zhǔ)义青年团团费收缴、使用和管理的规定》第一条。

　　按月领取工资的团员(yuán), 每月(yuè)以工资总额中相(xiāng)对(duì)固(gù)定 的、经常性(xìng)的工资(zī)收入(rù) (税后)为计算基数, 分(fēn)档竖竖交纳团费。

　　工(gōng)资总额(é)中(zhōng)相对固(gù)定(dìng)的。

　　经常性(xìng)的工(gōng)资收(shōu)入包括(kuò): 机关(guān)工(gōng)作人员(yuán) (不含工(gōng)人) 的职(zhí)务工资、级别(bié)工资(zī)、津贴补贴(tiē); 事业单(dān)位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工(gōng)资(zī)、津贴补贴。

　　机(jī)关工人的岗位工资、技术等级(jí) (职(zhí)务) 工资、津贴补贴(tiē); 企业人员工资收入中的(de)固(gù)定部(bù)分(基本工资、岗位工资) 和(hé)活的(de)部分(奖金)。

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