金融界6月2日消息(xī) 民政部等四部门(mén)发布(bù)关于做好2023年普通高校毕业(yè)生到城乡社区就业工作的通知。其中提出，加(jiā)大从高校毕业(yè)生(shēng)中定(dìng)向招聘(pìn)社(shè)区专职工(gōng)作人员的(de)工作力(lì)度，综合考虑本地(dì)高(gāo)校毕(bì)业生数(shù)量(liàng)、报考社区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等(děng)因素，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生的社区专职(zhí)工作(zuò)人员岗位(wèi)（以下简称“定向(xiàng)招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员定(dìng)向(xiàng)招聘2023届高校毕(bì)业生工作须于(yú)8月31日前完成。定向招聘岗位优先向困难高(gāo)校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘(pìn)工(gōng)作。各地要对照(zhào)“十四五”期末每万城(chéng)镇(zhèn)常住人口拥有(yǒu)社区工作者18人(rén)的规划目标，进一步充实(shí)社区工作力(lì)量，统筹社区专职工作人员现有空岗(gǎng)待(dài)招聘、因退休离职待招聘、新增(zēng)待(dài)招聘岗位(wèi)等需(xū)求，科学拟订本地区2023年社区专职工作人员年度招(zhāo)聘计划(huà)。以县（市、区、旗）为单(dān)位，统一规范社(shè)区专职工作人员选聘程序和资格条件，由(yóu)民政、人力资源社会保(bǎo)障等部门共同组织实施。原(yuán)则上2023年所有新招聘社区专职工作人员(yuán)岗(gǎng)位全部面向高校毕业(yè)生(shēng)开放。鼓励具备条件的行政村积极(jí)吸纳高校毕业生到(dào)村(cūn)担任村务工(gōng)作(zuò)者。

　　二、重点做好定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)高校毕(bì)业生(shēng)工(gōng)作。加大从高(gāo)校毕(bì)业生中定向(xiàng)招聘社区专职工作(zuò)人员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考(kǎo)社(shè)区专职工(gōng)作人员意愿(yuàn)等(děng)因素，科学(xué)设定定向招(zhāo)聘(pìn)高校(xiào)毕业生的社区(qū)专职工(gōng)作人员(yuán)岗位（以下(xià)简称“定向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓(gǔ)励2023年定向(xiàng)招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地(dì)社(shè)区专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工(gōng)作须于(yú)8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优先(xiān)向(xiàng)困难高(gāo)校毕业(yè)生倾斜。

　　三、发展城乡(xiāng)社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区(qū)服务体系建设规划》，鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家政、物业(yè)、健康等生(shēng)活(huó)性(xìng)服务(wù)，支(zhī)持相关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设(shè)置服务网点(diǎn)或开展社区服务，对吸纳高(gāo)校毕业生就(jiù)业的(de)小(xiǎo)微企业，符合条件的按规定落实社会(huì)保(bǎo)险补贴等帮扶政策。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领(lǐng)域创(chuàng)业，符合条件的，可申请(qǐng)最(zuì)高20万(wàn)元的个人(rén)创业担(dān)保贷款，由(yóu)财(cái)政给(gěi)予贴息；鼓励利用社(shè)区综合服务设(shè)施为高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社区(qū)服务领域创(chuàng)业(yè)提供必(bì)要的(de)场地支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域灵活(huó)就(jiù)业的(de)，符(fú)合条件的可申请获得社会保险补贴。

　　四(sì)、开发社会工(gōng)作岗位拓展就业(yè)空(kōng)间。进一步增(zēng)加社会工作就业岗位，引导高校毕业(yè)生到乡镇（街道）社(shè)会工作站开展服务(wù)。鼓励各地对接辖(xiá)区(qū)内高校，在(zài)社会工作服务平台中打造(zào)“研究生工作站”、“大学生研学实践基地(dì)”、“双交(jiāo)流(l沅有芷兮澧有兰什么意思怎么读，沅有芷兮澧有兰 什么意思iú)基地”等“政社校”合作平台，探(tàn)索社会工(gōng)作高(gāo)层次人才资源集聚和合作机制，为吸引社会工作专业(yè)高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)到基层(céng)就(jiù)业创造积极条(tiáo)件。

　　五、设立就业见习岗位促进(jìn)就(jiù)业。积极组织社会(huì)组织、城乡社(shè)区(qū)组织、社区服务(wù)类企业(yè)等参(cān)与“百万(wàn)就业见(jiàn)习(xí)岗位募(mù)集计(jì)划(huà)”，开发一批就业(yè)见习(xí)岗位(wèi)，引导高校毕业生到城乡社区实践服务、增进了解，激发到社(shè)区就业(yè)的(de)热情。对见习单(dān)位按(àn)规定落实(shí)就(jiù)业见习补贴和激励推动政(zhèng)策，对(duì)城乡社区组织见(jiàn)习期满的见习人员，可按规(guī)定同等条件(jiàn)下优(yōu)先招录为(wèi)社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业生(shēng)教育引导(dǎo)。各(gè)地各高校(xiào)要强化对在(zài)校大(dà)学生(shēng)的理想信念和思想教育(yù)，引导在校大学(xué)生树立科学(xué)的就业观(guān)和成才观，激(jī)励高校毕(bì)业生积极投身(shēn)城乡社区等(děng)基(jī)层(céng)一线锻炼锤炼、成(chéng)长成才。要(yào)进一步开发社区治理和(hé)服务相关理论和实(shí)践课程，在城乡社(shè)区设(shè)立实习实践(jiàn)基地，组(zǔ)织(zhī)在校大学(xué)生走进城乡社区，开展实习实践、志愿服务、社(shè)会公益(yì)等活动，培(péi)养(yǎng)做(zuò)群(qún)众工作、链接资(zī)源、提供服务、化解矛盾的能力(lì)；鼓励社会资本设立社区(qū)创新专项基(jī)金，在高校教师指导下组(zǔ)建创(chuàng)新(xīn)团(tuán)队，以(yǐ)乡村产业振兴(xīng)、智(zhì)慧社区建设等为重点开(kāi)发(fā)便于(yú)就业创(chuàng)业(yè)的项目，激(jī)发高(gāo)校毕业生在城乡社区创新创业的(de)热情。

　　七、强化社区就(jiù)业(yè)服务指(zhǐ)导(dǎo)。各地公共就业人才服务机构要及时收集社(shè)区岗位(wèi)招聘(pìn)信息，通过线上线下各种途(tú)径向社会公开发(fā)布。国(guó)家大(dà)学生就业服务平(píng)台、高(gāo)校毕业生就业服(fú)务(wù)平台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层就业(yè)岗位发(fā)布专题，汇集发布各地社区专职工作(zuò)人员招(zhāo)聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的(de)收集和对接，围绕社区专(zhuān)职工作人员工作性质、工作职责、职(zhí)业发展路径、薪酬(chóu)待遇等高校(xiào)毕业生关心的重点(diǎn)问(wèn)题加大宣传(chuán)力度，可(kě)采取(qǔ)随(suí)岗位需求信息一并推送至就业服务平(píng)台、在青年群体使用较(jiào)多的新媒(méi)体平台宣传发布(bù)等多种沅有芷兮澧有兰什么意思怎么读，沅有芷兮澧有兰 什么意思形式，增进高校毕业生对社区专职工(gōng)作人员职(zhí)业的了解。各地教育、人力资源社(shè)会保障(zhàng)部门和各高校要主动创(chuàng)造(zào)条(tiáo)件(jiàn)，为面向高校毕业生精准推送社(shè)区就(jiù)业信息、提供社(shè)区就(jiù)业服务指导予(yǔ)以支持(chí)和(hé)保障。

　　八、营造拴(shuān)心(xīn)留(liú)人的良好(hǎo)环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为单(dān)位，做好新入职社区专职工作(zuò)人员的(de)高校毕业生（以(yǐ)下(xià)简称“新入职高校毕(bì)业生”）初任培训工作，原(yuán)则上在入(rù)职6个月之内开展3至5天(tiān)的(de)集中(zhōng)脱产培训，灵活(huó)采(cǎi)用以老带新、观摩学习等形(xíng)式开展结对帮带培训，帮助新入职高校毕业(yè)生尽快(kuài)熟悉(xī)社(shè)区情况、投(tóu)入社区工作。加强对新入(rù)职高校毕业(yè)生的关心关爱，在工作生活(huó)心理等方(fāng)面对其给予(yǔ)支(zhī)持和帮助。加大从优秀城乡社区工作(zuò)者中招录（聘）公务员或事业单位工作人员特别是街道（乡镇）干部力度。大力宣传(chuán)高校毕业生在(zài)社区就业(yè)创业的(de)优秀(xiù)典型和先进事迹，营造广(guǎng)大青(qīng)年投身城乡社区建(jiàn)设增(zēng)长才干(gàn)、实(shí)现价值的良好氛围。

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