今天给各位分(fēn)享企业年终奖税法怎么规定，其中(zhōng)也(yě)会对(duì)企业年终奖(jiǎng)怎么避税(shuì)进行解释 ，如果能碰巧解决你现在(zài)面临的问(wèn)题，别忘了(le)关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、年终奖(jiǎng)个(gè)人所得税(如(rú)何计(jì)算?)
• 2、年底奖(jiǎng)金(jīn)个(gè)人所得(dé)税计算(suàn)方法
• 3 、年终一次(cì)性奖金怎么扣个(gè)税

年终(zhōng)奖个人所得税(如何计算?)

年终奖的个税算法：劳动者取得的全年一次性奖金 ，计入其综合所得，按照(zhào)百分之三至百分之四十五的(de)超额(é)累进税率来计算。综(zōng)合所得是以每(měi)一纳税年度的收入(rù)额减除费用(yòng)六万元(yuán)以(yǐ)及各项法定扣除后的余额(é)，为应纳税所得额。

发放年(nián)终奖的(de)当月(yuè)工资高于5000元时 ，年终(zhōng)奖扣税方式为：年终奖*税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数，税(shuì)率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对(duì)应的税率 。

计算公式为：应纳税(shuì)额=全年一次性(xìng)奖金收入×适用税(shuì)率-速算扣除数居(jū)民(mín)个人取得全(quán)年一次性奖金(jīn)，也(yě)可以选择(zé)并入(rù)当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起(qǐ) ，居民个人取(qǔ)得全年(nián)一次性奖金，应(yīng)并入当年综合所(suǒ)得计算缴纳个人所得税。

计算公式为：应纳(nà)个人所得税税额=(个人当(dāng)月(yuè)取得全年一次性(xìng)奖金(jīn)-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的(de)差(chà)额)×适用税率-速算(suàn)扣除数假设工资(zī)12月1000元，年终(zhōng)奖24000元 。

年终奖属(shǔ)于综(zōng)合所得（工资薪金所得） ，属于(yú)个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)的征(zhēng)收(shōu)范(fàn)围，应当申报缴纳(nà)个人所得税。如果你所说的年终奖属于(yú)全年一次性奖金，则对(duì)于全年一次性(xìng)奖金，目前可以选择不并入综合(hé)所得 ，单(dān)独(dú)计算个(gè)人所得(dé)税。

计算公(gōng)式为：应纳(nà)税额＝全(quán)年一次性(xìng)奖金收入×适用税率－速(sù)算扣除数 。

年底奖金个(gè)人所(suǒ)得(dé)税计算(suàn)方法

1、方法一：取(qǔ)得(dé)年(nián)终奖金当月个人的工资高于（或等于）费用扣除额（3500元）的(de)，将(jiāng)年终奖金除以12个月，按照得(dé)出的(de)数(shù)额找出(chū)所对应(yīng)的税(shuì)率和速算扣除数(shù) ，然(rán)后(hòu)用奖金(jīn)全额×税率-速算扣除数，就是最终需要缴纳的税(shuì)款额。

2 、年终奖个(gè)人所得税(shuì)计算公式 全年一(yī)次性奖金收入÷12=商数(shù)(按(àn)照商数(shù)查找(zhǎo)相应的适用税率(lǜ)A和速算扣除数A)。 应纳税额=全年一(yī)次(cì)性(xìng)奖金收入(乘以)适用(yòng)税率(lǜ)A-速算扣除数(shù)A 。

3、发放年终(zhōng)奖(jiǎng)的当月工资高(gāo)于5000元时，年终奖(jiǎng)扣税方式为(wèi)：年终奖乘税率-速算扣除(chú)数(shù) ，税率是按年终(zhōng)奖/12作为“应纳税所得(dé)额 ”对应的(de)税(shuì)率。

4、计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数(shù)对(duì)照(zhào)工资 、薪金(jīn)所得项目税率表，确定适(shì)用税率和对应(yīng)的(de)速算扣除数 ，计算缴纳个人所(suǒ)得税。

5、(一) 年终奖个人所得税 计算(suàn)方式： 发放年终(zhōng)奖的当(dāng)月工(gōng)资(zī)高于5000元时(shí)，年终奖扣税方式为(wèi)：年终奖*税(shuì)率-速算扣除数，税率是(shì)按年终奖12作为“ 应纳(nà)税所(suǒ)得额 ”对(duì)应的税(shuì)率(lǜ) 。

6、税率是按年(nián)终奖-（5000-月工资）除以12作为“应纳(nà)税所得额”对应的税率。

年(nián)终一(yī)次(cì)性奖(jiǎng)金怎(zě六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写n)么扣个(gè)税

1 、年终奖个税(shuì)的计算公(gōng)式：应纳税(shuì)额(é)=全年一次(cì)性奖金收入×适(shì)用税率-速算扣除(chú)数。

2、当月工资低(dī)于(yú)3500元时 ，年(nián)终奖个人所(suǒ)得税=(年终奖-(3500-月工(gōng)资))乘税(shuì)率(lǜ)得扣除数，税率是按(àn)年(nián)终奖-(3500-月工资(zī))除以12作为“应纳税(shuì)所得额 ”对应的税率。不(bù)为(wèi)一次(cì)性奖金(jīn)，应(yīng)该(gāi)合并(bìng)到当(dāng)月工资额中按照工资、薪金计算 。

3 、计(jì)算过程大概是这样：用年终奖10000/12=8333，这是平均月工资(zī)数 ，不(bù)足3000适应(yīng)3%的税率，速算扣除数为0，所以(yǐ)需要(yào)缴税金额(é)为：10000*3%=300元。

4、第(dì)一步 ，计算(suàn)换算后的全月应纳税(shuì)所得(dé)额。以(yǐ)全年一次性(xìng)奖金收入(rù)除以12个月得到(dào)的数额，为全月应纳税所得(dé)额 。第(dì)二步(bù)，确定适用税(shuì)率。按照按月换算后(hòu)的综合所得税率表(biǎo) ，确定适用(yòng)税率和速算扣除数。第三步，单独(dú)计(jì)算纳税 。

5、然后用奖金全额×税率-速算扣除数，就(jiù)是(shì)最(zuì)终需要缴纳的税款额；个税应纳额=全年一(yī)次性(xìng)奖金(jīn)×税率-速(sù)算扣(kòu)除数(shù)。例：小陈的年(nián)终奖(jiǎng)金为4万(wàn)元 ，当月工资为5000元。

6、根据(jù)个(gè)人情况来进行选择，如果(guǒ)的(de)年(nián)收(shōu)入低，可(kě)以选择把年终奖金并且综合所得(dé)进行纳税申报；如果年收入高 ，可以选择年终奖金单独计税(shuì) 。

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