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林心如生肖,林心如生肖属什么 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消(xiāo)息 民政部等四部门(mén)发(fā)布关于做好(hǎo)2023年普通高校毕业生到(dào)城(chéng)乡社区就业工作的(de)通(tōng)知。其(qí)中提出(chū),加(jiā)大从高(gāo)校毕业(yè)生中定(dìng)向招(zhāo)聘社区专职工作人员(yuán)的工(gōng)作力度,综合(hé)考虑(lǜ)本地高(gāo)校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作人员意愿等因(yīn)素,科学设(shè)定定向招聘(pìn)高校(xiào)毕业生的社区专职工作人员(yuán)岗(gǎng)位(以下简称(chēng)“定向招聘岗位”)数(shù)量,鼓励(lì)2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量不少(shǎo)于2022年(nián)。各(gè)地社区专职工作人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生(shēng)工作须于8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高(gāo)校毕业生倾斜。

  具体(tǐ)通知如下:

  一、统筹做(zuò)好社区专职工作人员招(zhāo)聘工作。各地要(yào)对照(zhào)“十四五”期末每万城镇(zhèn)常住人口拥(yōng)有社(shè)区(qū)工作者(zhě)18人的规划目标,进(jìn)一步充实社区工作力量(liàng),统筹社(shè)区(qū)专职工作人员现有(yǒu)空岗(gǎng)待招(zhāo)聘、因退休(xiū)离职待招聘、新增待(dài)招(zhāo)聘岗位等(děng)需(xū)求,科学拟订本地区2023年社区专职(zhí)工作人员年度招聘计划。以县(市、区、旗(qí))为单(dān)位,统一规范社区专职工作人员选聘程(chéng)序和资(zī)格条件,由民(mín)政、人力资源社会(huì)保障等部(bù)门(mén)共同(tóng)组织实(shí)施。原则(zé)上2023年(nián)所有新招聘社区(qū)专职(zhí)工作人员岗位(wèi)全部面向(xiàng)高校(xiào)毕业生开放。鼓励具备条件的行政村积(jī)极吸纳(nà)高校毕(bì)业生(shēng)到村担任村务工(gōng)作(zuò)者。

  二(èr)、重点做好定向招聘高(gāo)校(xiào)毕业生工作。加大从高校毕业(yè)生中(zhōng)定向招聘社区(qū)专职(zhí)工作人员的工作力度,综合(hé)考虑本(běn)地高校毕(bì)业(yè)生数量(liàng)、报考社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等(děng)因素,科学设(shè)定定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕(bì)业生(shēng)的社区专职工(gōng)作人员岗位(以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”)数(shù)量,鼓励2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年(nián)。各(gè)地(dì)社区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困难(nán)高校毕业生倾斜。

  三(sān)、发(fā)展城乡(xiāng)社区(qū)服务(wù)吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社(shè)区服务(wù)体系建(jiàn)设(shè)规划》,鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家政(zhèng)、物业、健康等生(shēng)活性服务,支持(chí)相关企业、事业单(dān)位(wèi)、社会组织在城乡社区(qū)设(shè)置服务网点(diǎn)或开展社区服务,对吸纳(nà)高(gāo)校毕业(yè)生就业的(de)小(xiǎo)微(wēi)企(qǐ)业,符合(hé)条件的按规定落实社会(huì)保险补贴(tiē)等帮扶政(zhèng)策。高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区服务领域(yù)创(chuàng)业,符合(hé)条(tiáo)件的(de),可申请(qǐng)最高20万元的个人创(chuàng)业(yè)担保贷(dài)款,由财政给予贴息;鼓(gǔ)励(lì)利用社区(qū)综(zōng)合服务设施为(wèi)高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区服务领(lǐng)域创业提(tí)供必要的场地支持。高(gāo)校(xiào)毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域灵活就业的(de),符合条件的可申请获得社会保险补贴(tiē)。

  四、开发社会工作岗位(wèi)拓展(zhǎn)就业空(kōng)间。进一步增加社(shè)会工作就业岗位,引导高校毕业生(shēng)到乡镇(街道)社会(huì)工作站开展服(fú)务。鼓励(lì)各地(dì)对接辖区内高(gāo)校,在社会工作服务平台中(zhōng)打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大学(xué)生研学实践基地”、“双交流基地”等“政社校”合(hé)作(zuò)平台,探索(suǒ)社会工作高层次人才资源集聚和合(hé)作机制,为(wèi)吸(xī)引(yǐn)社会工作专业(yè)高校毕业生到(dào)基层就业创造积极条件。

  五(wǔ)、设立就业(yè)见习岗位(wèi)促(cù)进就业(yè)。积极组织社会组织、城(chéng)乡社区组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企业等参与“百万就(jiù)业(yè)见习(xí)岗位募(mù)集计划”,开发一批就业见习岗位,引(yǐn)导(dǎo)高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生到城乡社区实践服务(wù)、增进了解,激发到(dào)社区就(jiù)业的热情。对见林心如生肖,林心如生肖属什么(jiàn)习单位(wèi)按(àn)规定落实就业见习补贴和激励推动(dòng)政策(cè),对(duì)城乡社区(qū)组织见习期(qī)满的林心如生肖,林心如生肖属什么见习人员,可按(àn)规(guī)定同等条件下优先招(zhāo)录为社区专(zhuān)职工(gōng)作人员。

  六(liù)、加强高校毕业生教育引导。各地(dì)各高校要(yào)强化对在校大学生的理想信(xìn)念和(hé)思想教育,引导在校(xiào)大学生树立(lì)科学的就业观(guān)和(hé)成才观,激励高(gāo)校(xiào)毕业生积极(jí)投身城乡社区等基层一线锻(duàn)炼锤炼、成长(zhǎng)成才。要进一步(bù)开发社区(qū)治理和服(fú)务相关理论和实(shí)践课程,在城(chéng)乡社区设立实习实践基地(dì),组织在校大学生走进城乡社区,开(kāi)展实习实(shí)践、志(zhì)愿服务、社会公益等活动,培养做(zuò)群众工作(zuò)、链(liàn)接资(zī)源、提供(gōng)服务、化解矛盾的(de)能力;鼓(gǔ)励社会资本设(shè)立社(shè)区创新专项基金,在高校(xiào)教(jiào)师指导(dǎo)下组(zǔ)建创新团队(duì),以(yǐ)乡村产业振兴、智(zhì)慧(huì)社区(qū)建设(shè)等(děng)为重点(d林心如生肖,林心如生肖属什么iǎn)开发便(biàn)于就业创(chuàng)业的项目,激发(fā)高校毕(bì)业生在城乡(xiāng)社区(qū)创新创业(yè)的热情。

  七、强化社区就业(yè)服务指导(dǎo)。各地公共就业(yè)人才(cái)服务机(jī)构要及(jí)时收(shōu)集社区(qū)岗位(wèi)招聘信(xìn)息,通(tōng)过(guò)线上线下各种途径(jìng)向(xiàng)社会公开发(fā)布。国家大(dà)学生就业服务平台(tái)、高校毕业生就业服(fú)务平台要设(shè)立高校毕业生城乡基层就(jiù)业岗位发布(bù)专题,汇集发布各地社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘信息(xī)。各地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人(rén)员相(xiāng)关信息的(de)收集和对接,围(wéi)绕社区(qū)专职工作人员工作(zuò)性(xìng)质(zhì)、工作(zuò)职(zhí)责、职业发展路径(jìng)、薪酬待遇等高(gāo)校毕业生关心(xīn)的重点问题(tí)加(jiā)大宣传(chuán)力度,可采取随岗(gǎng)位需求信息一并(bìng)推送至就业服务(wù)平台、在青年群(qún)体(tǐ)使用较多的新(xīn)媒体(tǐ)平(píng)台宣(xuān)传发布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形(xíng)式,增进高校(xiào)毕(bì)业(yè)生对社区专职工作(zuò)人员(yuán)职(zhí)业(yè)的(de)了解。各地教育、人力资源社会保障部(bù)门和各高校要主(zhǔ)动创造(zào)条件,为(wèi)面向高校毕业(yè)生精准(zhǔn)推送社区就业信息(xī)、提(tí)供社区就业服(fú)务(wù)指导予(yǔ)以支(zhī)持(chí)和保障。

  八、营(yíng)造(zào)拴心(xīn)留人的良(liáng)好环境。以县(市(shì)、区、旗)为单位,做好新入职社区专职工(gōng)作人员的(de)高(gāo)校毕业生(以下简称“新入职高校毕业生”)初任培(péi)训工作,原则上在入职6个月之内开展3至(zhì)5天的集中脱(tuō)产培训,灵活采(cǎi)用以老带新、观(guān)摩学习等(děng)形式(shì)开(kāi)展结对(duì)帮(bāng)带培(péi)训,帮助新(xīn)入职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投(tóu)入社区工(gōng)作。加(jiā)强对新入职高校毕业生的(de)关心(xīn)关爱,在工作(zuò)生活心理等方面(miàn)对其给予支持和帮助。加大从(cóng)优秀城乡(xiāng)社区工作者中(zhōng)招录(聘)公务员(yuán)或事业单位工作人(rén)员特别是街道(乡(xiāng)镇)干部力度。大力宣传高校毕业生在社(shè)区就业创业的(de)优(yōu)秀典型和先进事迹,营造广大(dà)青年投(tóu)身城乡社区建设增(zēng)长才(cái)干、实现(xiàn)价值的良好氛(fēn)围。

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