前几天，我看到(dào)一个视频。

日本的一个市(shì)的市长在地铁口站着，身(shēn)披(pī)一条长(zhǎng)丝带，面带(dài)微笑(xiào)地和市民打招(zhāo)呼(hū)。

不知(zhī)道的还(hái)以(yǐ)为(wèi)他要发传单，推销产品呢。

这位市长“左右逢(féng)源”，一会和左边走来的人主(zhǔ)动握手，一(yī)会向右(yòu)边过来的人鞠躬。

这种“点头哈(hā)腰(yāo)”的情形，估计让不少人感到惊讶。

今天，无意中看到一则消息。

这则消息来源日本的广播协会(huì)，该消息称，在日本报(bào)考(kǎo)公务员的人越(yuè)来(lái)越少，同时离(lí)职的人数也在逐年攀升(shēng)。

日本的(de)公(gōng)务员(yuán)是(shì)个不受(shòu)欢迎(yíng)的(de)职业，再这(zhè)样下去，无人想当公务员。

是何(hé)原因(yīn)呢？

根据该日本广播协会给出的理(lǐ)由：首先(xiān)，工(gōng)作(zuò)时间(jiān)可能过(guò)长；其次，工资(zī)水(shuǐ)平没有竞争力，还(hái)不如民企。

其实，在日本当官真不好当。

许多人不(bù)了解怎么回(huí)事(shì)，这其(qí)中(zhōng)主要是(shì)制度约束问题，不多说。

今天(tiān)主(zhǔ)要说点(diǎn)能说(shuō)的，写点具(jù)体的原因。

第一，日本官(guān)员工(gōng)资真的有限。

日本官员(yuán)的薪(xīn)水一般是(shì)固(gù)定的(de)，很难有什么灰色收入。

工资和各(gè)种(zhǒng)福利待遇，就(jiù)是一年的总(zǒng)收(shōu)入。

这些收入都是公开透明的(de)，要公(gōng)开的，要对账的。

如(rú)果你想通过(guò)手中的权力(lì)去(qù)挣(zhēng)钱，这是极度(dù)危险的做法。

如果被发(fā)现，代价是极(jí)其惨(cǎn)痛的(de)。

很少有人敢冒险，毕竟没有不透风的墙，一旦被人发现并(bìng)调(diào)查，一辈子就毁了。

日本的公务员大多(duō)还没有在企(qǐ)业(yè)工作的人工资(zī)高。

如果没有(yǒu)真正的为人服务的精神，或者实现自我的当官梦(mèng)，真坚持不了。

第二，在(zài)日本当官(guān)太累。

日本(běn)当官(guān)，受(shòu)到(dào)的约束多(duō)。

官员(yuán)不是(shì)谁可以(yǐ)指定(dìng)的，而是选出来(lái)的。

这就决(jué)定日本的(de)官员会(huì)累。因为你(nǐ)是选出来的(de)，你要新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离多久对(duì)选你的人负(fù)责。

比(bǐ)如在某市(shì)，你想当(dāng)市(shì)长，当地市民选你才(cái)行(xíng)。

选上后(hòu)，你也(yě)别(bié)得意，如(rú)果哪天干得不好，得(dé)罪了市民(mín)，市民(mín)到时还得把你选下去(qù)，还留下一个坏名声。

当官，每一刻都如履薄(báo)冰，既要遵守法(fǎ)律，还(hái)要想着法的“讨好”选民(mín)。

就像在(zài)视频中(zhōng)看到的那个市长(zhǎng)，站在地铁口微笑着，鞠躬点头，主动握(wò)手，那也没办(bàn)法啊，谁(shuí)让他想当市(shì)长呢。

在日(rì)本，当官(guān)的很累，这个累不仅指身体，还有内心。

何出此言呢？

日本的各种行政(zhèng)体系决定(dìng)，官员如果想实施一些大政方针，不是一句话的事，而要经(jīng)过多(duō)方的(de)反复协调，各种力量斡旋。

其中，主要要(yào)考虑选民的感受。

但选民背景(jǐng)各异(yì)，需(xū)求(qiú)不同，有时争论地面红耳赤。但你谁都(dōu)不想得罪，毕竟那是当(dāng)官(guān)的“入场券(quàn)”。

这个(gè)过程，你(nǐ)就要花费各种力(lì)气去说服大家，尽量争(zhēng)取一个让大家都(dōu)满意的方案。

你说，这样当官(guān)，能不(bù)累吗(ma)？关键(jiàn)是，你认(rèn)为你出力出(chū)想(xiǎng)法，选民如果不买账，最后(hòu)还不选你(nǐ)了(le)，你说你(nǐ)多(duō)生气吧。

你说，这样的(de)话，哪个有“志向”的年轻人想在日(rì)本新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离多久多久(běn)当官？也怪不得近些年日本报(bào)考(kǎo)公(gōng)务员的人数，逐年下降。

在可以预见的未来，日本的官，越来越难当(dāng)了。

如今的(de)日本，经过多(duō)年的快速(sù)发展，后(hòu)续(xù)乏力。

年轻人躺平心态浓烈，婚(hūn)育率低，老(lǎo)龄化严(yán)重，劳动力下降。

但(dàn)日本民众的要求可一点没有(yǒu)降(jiàng)低，对官员各种监督，各种批评和指责，还要求各(gè)种应有的福利。

这(zhè)样的话，日(rì)本官(guān)员们，真的不(bù)好当了(le)。

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