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竞聘(pìn)管理(lǐ)岗位个人优势怎么写，个人竞聘优(yōu)势自述(shù)简短

　　1、具有较强(qiáng)的(de)学习能力，认真刻苦，勤奋务(wù)实；

　　2、工作责(zé)任(rèn)心强，具有一定的团队(duì)合作能力、快速执行能力；

　　3、亲和(hé)力(lì)新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗强，有耐心、沟通能(néng)力(lì)强，能(néng)很好(hǎo)地处理突(tū)发(fā)状况，应变能(néng)力强；

　　4、为人(rén)严谨认真(zhēn)，诚(chéng)实(shí)守信(xìn)，公私(sī)分明，具(jù)有良好的思想品(pǐn)德(dé)和操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主(zhǔ)动积极，服务意识(shí)很强。

　　先突(tū)出个人优势，匹配的(de)优点非常(cháng)重要(yào)。

　　后面加上对应经历的简单描述，就会显(xiǎn)得更丰(fēng)富。

　　标准(zhǔn)的(de)求(qiú)职简历主要由四个(gè)基本内容(róng)组成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名、性别(bié)、出(chū)生日期、民族、婚(hūn)姻(yīn)状况和联系方式等(děng)。

　　2、教育(yù)背景：按时(shí)间顺序列出初中至最高学(xué)历的学校、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的(de)各(gè)种专业知识和技能培训。

　　3、工(gōng)作经历(lì)：按(àn)时间顺序(xù)列出(chū)参(cān)加(jiā)工(gōng)作(zuò)的所有的就业记(jì)录，包括(kuò)公司／单位名称(chēng)、职(zhí)务、就任及离(lí)任时间，应(yīng)该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为(wèi)求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个(gè)人特长及爱(ài)好(hǎo)、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

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