小洲团队娇(jiāo)娇走的原(yuán)因(yīn)，有想法(fǎ)的(de)娇娇(jiāo)掌握自己的职业生涯：1.木秀(xiù)于林，风必摧之(zhī)。小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇(jiāo)是小洲团队中(zhōng)，众多女生中(zhōng)最优秀的一个，甚(shèn)至可以说是唯一一个。在部(bù)分(fēn)粉丝心目中，除(chú)了小洲团队娇娇，其他的都(dōu)没有(yǒu)看到眼中；没有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得缺少了(le)很多(duō)，是任何其他女生都无法弥补的，这就是小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的不可替代性(xìng)。可惜，也会形成其他(tā)人对(duì)她的围击。

2.太过优秀，和老板意见(jiàn)不同(tóng)。优秀的人(rén)总(zǒng)是如此，怎(zěn)么(me)可(kě)能会(huì)久甘人(rén)下(xià)。而且(qiě)有一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇和老(lǎo)板似(shì)乎有一些(xiē)意见不(bù)合，双方有一些(xiē)矛盾。很多时候发生矛盾，是(shì)因为双方的想法不(bù)同(tóng)，这种想法不同，往往不是(shì)谁对谁(shuí)错(cuò)的问题，而是(shì)听谁(shuí)的问题。老(lǎo)板肯定大(dà)于(yú)员工，所以自然是要听老板的，可(kě)是优秀员工往往也不愿意(yì)妥协(xié)。

3.独(dú)立自主，另(lìng)立门户(hù)。小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)一开始的时候(hòu)肯定也是(shì)需要人带(dài)的，但是随着小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的(de)慢(màn)慢成(chéng)长，就发现这个女(nǚ)孩子(zi)的潜力(lì)和(hé)成长速度都是巨大(dà)的。对于这样有想法、有冲劲的员工，老板(bǎn)在喜欢同时，也(yě)会没有(yǒu)安全感，因为可能留不住。其(qí)实到(dào)了(le)一(yī)定的程(chéng)度，如果各方面条件成熟，为什么不选(xuǎn)择自立门户，自(zì)己(jǐ)为自己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要(yào)知道网红的生命周期是(shì)很短的，时刻(kè)都伴随着(zhe)一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时刻都在给(gěi)自(zì)己找(zhǎo)后路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如此，不可(kě)能(néng)一直当网(wǎng)红(hóng)，可(kě)能要转型。而且小洲(zhōu)团队娇娇的(de)家庭条件(jiàn)也(yě)不错(cuò)，当网红更多是(shì)为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作(zuò)，或许结(jié)婚生子(zi)，回(huí)归简75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升(jiǎn)单(dān)的生活。

5.继续学习(xí)，谋定而动。还有(yǒu)一种说法是(shì)小洲团队娇娇深造去了(le)，等到工作的时候才发现自己掌握(wò)的知识是远远不够的(de)，以前(qián)学习(xí)的知(zhī)识也不(bù)够系统和扎实，为了能够让自己(jǐ)未来(lái)更(gèng)具有竞争(zhēng)力，小洲团队娇娇在(zài)这(zhè)个时候选择学习。在这个时候选择学习，可(kě)以说(shuō)要放(fàng)弃很多的东(dōng)西，小洲团队(du75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升ì)娇(jiāo)娇一定是下了(le)很(hěn)大的决心。

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