小洲团队娇娇走的原因，有想法(fǎ)的娇娇掌握自己的(de)职业生涯：1.木秀(xiù)于林(lín)，风(fēng)必摧之(zhī)。小洲团队娇(jiāo)娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女生(shēng)中最(zuì)优秀的一个，甚至可(kě)以说是(shì)唯(wéi)一一个。在部分粉(fěn吃肉的生肖有哪几肖，吃肉的生肖有哪几肖呢)丝心目中，除(chú)了小洲团(tuán)队娇娇，其(qí)他的都没(méi)有看到眼中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其他女生(shēng)都无法(fǎ)弥补的，这就是小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的不可替(tì)代性。可惜，也会形(xíng)成其他人对(duì)她的围击(jī)。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不同。优秀的人总是如此，怎(zěn)么可能会久(jiǔ)甘人(rén)下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和(hé)老(lǎo)板似乎有一些(xiē)意见不合(hé)，双方吃肉的生肖有哪几肖，吃肉的生肖有哪几肖呢(fāng)有一些矛盾。很多时候发(fā)生矛盾(dùn)，是因为双方的(de)想法不同，这种想法不(bù)同，往往不是谁对谁(shuí)错的问题，而是听谁的(de)问题(tí)。老板肯定大(dà)于员工，所以自然是要听(tīng)老板的(de)，可是优秀员工往(wǎng)往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独(dú)立(lì)自(zì)主，另(lìng)立门户(hù)。小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇一开始的时候(hòu)肯(kěn)定也(yě)是需要人(rén)带的，但是随着小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇的(de)慢慢成长，就发现这个女孩子的(de)潜力和成长速度都是巨大的吃肉的生肖有哪几肖，吃肉的生肖有哪几肖呢(de)。对于这(zhè)样(yàng)有想法(fǎ)、有冲(chōng)劲(jìn)的员(yuán)工，老板在喜欢同时，也会没有安全(quán)感，因为(wèi)可能留(liú)不(bù)住。其(qí)实到了(le)一定(dìng)的程度(dù)，如果各(gè)方面条件成熟，为什么不选(xuǎn)择自立门(mén)户(hù)，自己为自己打拼呢。

4.生命周期太短(duǎn)，开始转行。要知(zhī)道网(wǎng)红的生命周期是很短的(de)，时刻都伴随着(zhe)一种被淘汰的(de)恐惧感(gǎn)，也时(shí)刻都在给自己找(zhǎo)后路。小洲团(tuán)队娇娇也(yě)是如此，不可能(néng)一(yī)直(zhí)当网红，可能要(yào)转型(xíng)。而且小(xiǎo)洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网红更多(duō)是为(wèi)了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作，或许结婚生子，回归简单的(de)生活。

5.继续学习，谋定(dìng)而(ér)动。还(hái)有一种说(shuō)法是小洲(zhōu)团队娇娇深造去(qù)了(le)，等到工(gōng)作的时候才发现自(zì)己(jǐ)掌(zhǎng)握的知识是远远不(bù)够的(de)，以(yǐ)前学习的知识也不够系统和扎实，为了能够让自己未来更具有竞争力，小洲(zhōu)团队娇娇在这(zhè)个时(shí)候选择学习。在这(zhè)个(gè)时候(hòu)选择学习(xí)，可以(yǐ)说要放(fàng)弃很(hěn)多的东西，小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇一定是下了很(hěn)大的决心。

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