是21天的。

　　15个工(gōng世上真有孙悟空存在吗，世界上有没有孙悟空)作日通(tōng)常(cháng)应(yīng)当是21天(tiān)（含(hán)公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工(gōng)作日），三(sān)周就是15个工作日，可(kě)以(yǐ)理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间累计中剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日(rì)是指法律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内的(de)工作时间(jiān)的时(shí)数。

　　工作日通常分(fēn)为四(sì)种，即标准工(gōng)作日，特(tè)殊(shū)条件下(xià)的缩短工作日(rì)、延长(zhǎng)工作日(rì)和(hé)无定(dìng)时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十(shí)六条

　　国(guó)家实(shí)行劳(láo)动者(zhě)每日工作时间不超过八小时、平(píng)均(jūn)每(měi)周工(gōng)作时间不超过四十四小时(shí)的(de)工(gōng)时(shí)制度(dù)。

　　第四十一条

　　用人单位由于生(shēng)产经营需要，经(jīng)与工会和劳动者协(xié)商后可(kě)以延(yán)长(zhǎng)工作时间，一般每日不得超(chāo)过一小时；因特殊原因需要延(yán)长工作(zuò)时间的，在(zài)保障劳动者身(shēn)体健康的条件下(xià)延长(zhǎng)工(gōng)作时间(jiān)每日不得超过三(sān)小时，但是每月不得超过三(sān)十六(liù)小时。

工作日起源

　　马克思认为八小时工作(zuò)制是工人阶级解放(fàng)的一个必要条件，没有(yǒu)这(zhè)个(gè)条(tiáo)件，一切进一步(bù)谋求改善工人状(zhuàng)况和(hé)解放工(gōng)人的尝试，都将遭到失败。

　　于是在(zài)国际共(gòng)运史(shǐ)上，各国工(gōng)人为争取(qǔ)八小时工作(zuò)制付出了长期努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内瓦代表(biǎo)大会根(gēn)据马克(kè)思的(de)建(jiàn)议(yì)通过了(le)《关于缩短工作日(rì)》的决议(yì)，但远在这之前(qián)的1836年(nián)，美国《全国(guó)劳工报(bào)》就提(tí)出：我们相信每日劳(láo)动八(bā)小时(shí)对(duì)于任何人都已经太够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认(rèn)：我们建(jiàn)议(yì)通(tōng)过立法手(shǒu)续吧工(gōng)作日限制为八小时(shí)。

　　这种限制(zhì)是美国工(gōng)人的共同要求，代表大会决(jué)定将使它成(chéng)为全(quán)世界工人阶(jiē)级的共同行(xíng)动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标(biāo)准工作时间改为每(měi)周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工组织(zhī)1935年出(chū)台的47号公约规(guī)定每天工(gōng)作时间不能超(chāo)过8小时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但美国并(bìng)不(bù)是灯(dēng)塔，八小时工作(zuò)制(zhì)的口号最(zuì)早(zǎo)起(qǐ)源于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗伯特·欧文(wén)就提出(chū)了八(bā)小时工作(zuò)制问题，并把它作(zuò)为理(lǐ)想社(shè)会的重要制度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦敦建(jiàn)筑业工人为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制进行了罢工，以失败告终，直到(dào)1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加哥四万多(duō)名(míng)工人与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊出八(bā)小时(shí)工作(zuò)，八小时休息，八小时归(guī)自己的(de)口号，暴力迫使当局允(yǔn)许(xǔ)工人每天只(zhǐ)工(gōng)作八小时。

　　由于芝加哥大(dà)罢工的(de)成功，1889年7月(yuè)14日召(zhào)开的(de)第二国际第一次大(dà)会(huì)上，法国代(dài)表拉(lā)文(wén)提议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人(rén)争取八小时工作制的斗争日，定为(wèi)国际无产阶级的(de)共同节日。

　　但国际(jì)共运并不能独(dú)揽功(gōng)劳，人类(lèi)偷懒史(shǐ)另(lìng)有(yǒu)一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚(yà)的石匠(jiàng)们就开始为争取八小时(shí)工作制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国(guó)加(jiā)利福(fú)尼亚发现金矿之后，1851年(nián)在(zài)澳大利亚也发(fā)现了金矿，淘金(jīn)热马(mǎ)上登陆澳洲(zhōu)，造成(chéng)澳大利亚(yà)劳(láo)动力短缺，工作(zuò)强度增加。

　　缩短工作(zuò)时(shí)间成为澳大利(lì)亚工(gōng)人(rén)们关心(xīn)的问题。

　　1855年，澳大利(lì)亚的石(shí)匠们就在同(tóng)业公会的框架内率(lǜ)先实现了八小(xiǎo)时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代(dài)，澳大利亚基本上实现了八小时工作制。

15个工作日(rì)是多久

　　21天(tiān)。

　　15个(gè)工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就(jiù)是(shì)15个工作日，可以理解为∶连续时间累计(jì)中剔除休息日后达到15天。

　　工作日(rì)是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工(gōng)作日通常分为(wèi)四种(zhǒng)，即标(biāo)准工作日(rì)，特(tè)殊条件(jiàn)下的缩(suō)短工(gōng)作日、延(yán)长工(gōng)作日(rì)和(hé)无定时工作日。

　　（1）标准工作(zuò)日(rì)

　　标准工(gōng)作(zuò)日是指由法律规定的，在正(zhèng)常情况下，一般职工所(suǒ)实(shí)行的工作日。

　　目前我国实行的标(biāo)准(zhǔn)工作日(rì)是每日不超过8小时，每(měi)周不超过44小(xiǎo)时，平均每周(zhōu)工作(zuò)5天半。

　　标准工作日是我国(guó)工时制度立法的(de)基础(chǔ)。

　　（2）特殊(shū)条件下(xià)的缩短工作日

　　特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩短工作日，是指在严重有害健(jiàn)康和(hé)劳动条件恶(è)劣以(yǐ)及对女工和未成年工实行特殊保护(hù)的条(tiáo)件(jiàn)下，少于(yú)标准工作日时数(shù)的(de)工作日。

　　1、15个工作日是(shì)刨除周六日和(hé)节假日等公(gōng)休日，是连续(xù)的(de)15天工作日。

　　2、如果从1号周(zhōu)一算1-5号(hào)工作日(rì)6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作日，也(yě)就是说，从1号到19号周期为15个工作(zuò)日，如果除周末外(wài)有其他的节(jié)假日依(yī)次顺延。

　　期间开始的时和日不计量在期间内，期间期满的最后一日为(wèi)节假(jiǎ)日的，以节(jié)假日(rì)后的第一日为期间期满的日子(zi)。

　　【法(fǎ)律依据】：《中(zhōng)华人民共(gòng)和国劳动法》

　　第三(sān)十六条国家实(shí)行劳动者每(měi)日(rì)工(gōng)作时间不(bù)超(chāo)过(guò)八小(xiǎo)时(shí)、平均每周工(gōng)作时间不超过(guò)四(sì)十四小时的工时(shí)制度。

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