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　　15个工作日是(shì)多长时(shí)间(jiān)？是21天的。关于15个工作日是多长时间以及15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是多长时间是多少天，7～15个工作日是多长时(shí)间(jiān)，15个(gè)工作日是(shì)多(duō)长时间呢？，15个工(gōng)作(zuò)日到底(dǐ)是多少天(tiān)，15个工(gōng)作日是多久时间等(děng)问题(tí)，小编将为(wèi)你整理以下的知(zhī)识答案(àn)：

15个工(gōng)作日包括(kuò)周六周日(rì)吗

　　15个工作日不包括(kuò)周六周日的。

　　周六周日的话往后顺(shùn)延,15个工作日也就是三周(zhōu)的时(shí)间。

　　每(měi)一周的法定工作日是5天(tiān),国(guó)有机关和(hé)事业单位自每周一至周五,周六和(hé)周日为工休日,企业(yè)单位可根据实际情况灵(líng)活安排周休息日。

冷藏柜1-7档哪个最合适，冷藏柜1-7档哪个最合适呢15个工作日是多(duō)长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应当是(shì)21天（含公休日6天(tiān)），每周(zhōu)7天(tiān)（只有(yǒu)5个工作日），三(sān)周就(jiù)是15个(gè)工作日，可以理解为∶连续时(shí)间累计(jì)中剔(tī)除休息日(rì)后达(dá)到(dào)15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的(de)工作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工(gōng)作(zuò)日通(tōng)常分(fēn)为四种，即标(biāo)准(zhǔn)工作日，特殊条件下的(de)缩短工(gōng)作日、延长工作(zuò)日(rì)和(hé)无定(dìng)时工(gōng)作日。

法(fǎ)律(lǜ)依(yī)据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六(liù)条

　　国家实行劳动者每日工作时间不超(chāo)过(guò)八(bā)小时、平均每(měi)周工作(zuò)时间不超过四十(shí)四小时的(de)工时制度。

　　第四十一条

　　用人单(dān)位由于(yú)生产经(jīng)营需要(yào)，经与工会冷藏柜1-7档哪个最合适，冷藏柜1-7档哪个最合适呢和劳动者(zhě)协商后(hòu)可以延长工作时(shí)间(jiān)，一般每日不(bù)得超(chāo)过一小时(shí)；因特殊原因需要延长工作时间的，在保(bǎo)障(zhàng)劳(láo)动者身(shēn)体健康的条件下(xià)延(yán)长工作时间(jiān)每日(rì)不(bù)得超(chāo)过三小时(shí)，但是每月(yuè)不(bù)得超过三十六小(xiǎo)时。

工作日起源

　　马克思认为八小时(shí)工作制是工(gōng)人阶级解放的一(yī)个必要条件，没有这个条件，一切进(jìn)一步谋求改善(shàn)工人状况和解放工(gōng)人的尝试，都将遭到(dào)失败。

　　于(yú)是(shì)在国(guó)际共运史(shǐ)上，各国(guó)工人(rén)为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制付(fù)出了长期(qī)努力(lì)，

　　1866年第一国际(jì)日内瓦(wǎ)代(dài)表大会(huì)根据马克思的建议通(tōng)过了《关于缩短工作日》的(de)决议，但远在(zài)这(zhè)之前的1836年，美(měi)国《全国劳工报》就提出：我们相信每日劳动八小时对(duì)于任何人都已(yǐ)经太够了。

　　马克思自己也承认：我(wǒ)们建议通过立(lì)法手续吧工作日(rì)限制为八小时(shí)。

　　这种限制(zhì)是美国工人(rén)的共同要求，代表(biǎo)大会决定将使(shǐ)它成为全世界工人阶级的共同(tóng)行动纲(gāng)领。

　　1933年，美(měi)国率先将全国标(biāo)准(zhǔn)工作时(shí)间改为每周40小(xiǎo)时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工组织1935年(nián)出台的47号公(gōng)约规定每天工(gōng)作时间不能超过8小时，每周不能超过(guò)40小时(shí)，

　　但美国并不是灯塔(tǎ)，八(bā)小时(shí)工作(zuò)制的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想社会主义者罗(luó)伯(bó)特·欧文(wén)就提出(chū)了八小时工作制问题，并把它(tā)作为理想社会的重要制度。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦敦建筑业(yè)工人为(wèi)争(zhēng)取八小时工(gōng)作制(zhì)进行了罢工，以失败告(gào)终(zhōng)，直(zhí)到1886年5月1日，芝(zhī)加哥四(sì)万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工作，八小时休息，八小(xiǎo)时归自(zì)己的口号，暴(bào)力迫(pò)使当局允许(xǔ)工人每天只工作八小时(shí)。

　　由于芝加(jiā)哥大罢工(gōng)的成(chéng)功(gōng)，1889年7月14日召(zhào)开的第二国际第(dì)一次大会(huì)上，法国代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小(xiǎo)时工(gōng)作制的斗争日，定为国际(jì)无产阶(jiē)级(jí)的(de)共同节日。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一(yī)条独立脉络。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中(zhōng)期(qī)，澳大利亚的石匠们(men)就(jiù)开(kāi)始为争(zhēng)取八小时工作制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚发(fā)现金矿之后，1851年在(zài)澳大利亚(yà)也(yě)发现了金矿，淘(táo)金(jīn)热马上登(dēng)陆(lù)澳洲，造成澳(ào)大利亚(yà)劳动力短(duǎn)缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短工(gōng)作时(shí)间成为澳大利亚工人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年(nián)，澳大利(lì)亚的石匠们就在同业公会(huì)的框架(jià)内率(lǜ)先(xiān)实现了(le)八(bā)小时工作制。

　　到(dào)19世(shì)纪90年代，澳大(dà)利亚(yà)基本上实(shí)现了八(bā)小时工作制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个(gè)工作日通常(cháng)应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周(zhōu)7天(tiān)（只(zhǐ)有5个工(gōng)作日(rì)），三周就是15个工作(zuò)日(rì)，可以(yǐ)理解为(wèi)∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除(chú)休息日(rì)后达到15天(tiān)。

　　工(gōng)作(zuò)日是指法律规(guī)定的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日(rì)通常分为四种，即标(biāo)准工作日，特(tè)殊条(tiáo)件下的缩短工作(zuò)日(rì)、延长工(gōng)作日和(hé)无定时工作日。

　　（1）标(biāo)准工作日

　　标准(zhǔn)工作日(rì)是指由法律规定的，在正常情(qíng)况下，一般职工所实行的工(gōng)作(zuò)日。

　　目前我国(guó)实行的标(biāo)准工作日是每日(rì)不超过(guò)8小时(shí)，每周(zhōu)不(bù)超过44小时，平均每周工作(zuò)5天半。

　　标准工(gōng)作日是我(wǒ)国工时制度立(lì)法(fǎ)的(de)基础。

　　（2）特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工(gōng)作日

　　特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短(duǎn)工(gōng)作日(rì)，是指在严重有害健康和劳动条件恶劣以(yǐ)及对女(nǚ)工和未成(chéng)年(nián)工实行特殊(shū)保护的条件(jiàn)下，少于标准工作日时数的工作(zuò)日(rì)。

　　1、15个工作日是刨除(chú)周六日和节假(jiǎ)日等公休(xiū)日(rì)，是连(lián)续的15天(tiān)工作日(rì)。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号工作(zuò)日6.7号不(bù)算从8-12号为工(gōng)作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作日，也就是说(shuō)，从1号到19号周期为15个工作(zuò)日，如果除周末(mò)外有其他的节假(jiǎ)日依次顺延。

　　期间开始的(de)时和日不计量在期间内，期间期满(mǎn)的(de)最后一日为节(jié)假日的，以节假日后(hòu)的第一日(rì)为期间(jiān)期满的(de)日子。

　　【法律依据】：《中华人民共和国(guó)劳动法》