4月20日，作为(wèi)国(guó)内规模最大的民营能源企业之(zhī)一的新奥(ào)股份（600803.SH），披露了2022年度(dù)ESG报告。这份长达72页的社会责任报告，就公司环境(jìng)、社会和(hé)管治三个维(wéi)度展(zhǎn)开详(xiáng)细汇报。新奥(ào)股份践行ESG表现得到了社(shè)会多方的认可，获得2022年WindESGA股最佳实践奖、安永可持续发(fā)展(zhǎn)年度(dù)杰出企业奖等多个奖项荣誉。

　　新奥股份董事长王(wáng)玉锁指出，ESG的理念是(shì)推动(dòng)人类社(shè)会可持续(xù)发展，这个(gè)理念(niàn)很好地(dì)体现了(le)企业公民的社会价值。作为一(yī)家以清洁能(néng)源为主(zhǔ)的企业，理(lǐ)应有所作为，作出(chū)表率。

　　推动低碳发展，碳(tàn)排放(fàng)强度下(xià)降28.3％

　　在ESG报告中，环(huán)境（Environment）这一维度举足(zú)轻重(zhòng)，特别是在国内“双碳”背景下，能源(yuán)企业肩负重要使命。新奥股份一方面积极(jí)主动履行低碳减排(pái)义务，承诺(nuò)2030年实现碳(tàn)达峰(fēng)，2050年(nián)实现碳中(zhōng)和，带(dài)动(dòng)产业绿色(sè)低碳(tàn)转型(xíng)，为营造绿色生态贡(gòng)献力(lì)量。另一方面(miàn)，公司始终坚持(chí)“科学管理(lǐ)、绿色(sè)清洁(jié)、遵纪守法、持续改进”的环境(jìng)管理方针，不(bù)断落(luò)实环保工作主体责任，明确内部(bù)员工的环保职责。

　　环境保护工作不只是新奥股份领导层(céng)付(fù)诸实践，公司的每一位员工都有相关意识、决心(xīn)和实(shí)际举措(cuò)。为了更好落实环保工作(zuò)，新奥股(gǔ)份持(chí)续(xù)加强员工(gōng)节能环(huán)四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些保意识，发起低碳绿色(sè)办(bàn)公的倡议活动，倡导各(gè)子(zi)公(gōng)司组织(zhī)开展(zhǎn)各类低碳节能主(zhǔ)题宣贯活动，促进员工养成低碳办公(gōng)及生(shēng)活的习惯，提升了公(gōng)司低碳节能领域的黏(nián)合(hé)度、契合度。

　　截至2022年底，新(xīn)奥股(gǔ)份碳排放(fàng)强度同比(bǐ)下(xià)降28.3％，综合能耗消耗密度同比下(xià)降(jiàng)20.4％，全年无重大环境(jìng)污(wū)染(rǎn)事件与违规行为(wèi)，新(xīn)奥股份及下属公司66家(jiā)通过ISO14001环(huán)境管(guǎn)理(lǐ)体系认(rèn)证。新奥股份助力社会及用户减(jiǎn)排(pái)5288万(wàn)吨，全年环保资金投(tóu)入6029万元。

　　此外，作为行(xíng)业气候先锋企(qǐ)业，2022年(nián)新(xīn)奥股份(fèn)与国际(jì)权威第三方咨询机构合作，开展了领先披露天(tiān)然气产(chǎn)品全生命周期(qī)碳排放范围三测算工作，成为国内能源行业(yè)周期碳足迹的公司。

　　综合能源营收规(guī)模(mó)增至百亿，光(guāng)伏发电装机规(guī)模共计(jì)4.25MW

　　新奥股份ESG报告中的(de)环境部(bù)分指(zhǐ)出，公司秉持绿(lǜ)色(sè)发展的理念，全面响应国家“30、60”双碳(tàn)目标与能源转型战略，并结合(hé)公司的(de)业务范畴，全面(miàn)探索低碳(tàn)能源与清(qīng)洁能源解(jiě)决方案(àn)，为促进(jìn)能源(yuán)、经济、社会与环境的协(xié)调发展贡献力(lì)量。

　　从新奥股(gǔ)份2020至2022年的年度报(bào)告(gào)中可以看到，涉及低碳(tàn)能源与清洁能(néng)源解(jiě)决方案的综合能(néng)源销(xiāo)售及服务项目营(yíng)收表现强劲(jìn)的成(chéng)长性。2022年(nián)这(zhè)一业务(wù)实(shí)现(xiàn)营业收(shōu)入120.52亿元，同比增长38.12％，营(yíng)收增(zēng)速超过公(gōng)司平(píng)均水平。截(jié)至(zhì)2022年底，新奥(ào)股份共有60个综合能源项(xiàng)目完成建设并投入运营(yíng)，累计已投(tóu)运综合(hé)能源项目达210个。

　　图1：新奥股份(fèn)2020至(zhì)2022年综合能(néng)源(yuán)销(xiāo)售及服务项目(mù)营业收入

　　制图：金(jīn)融界上市(shì)公司研(yán)究院；数据来源：年度报告

　　在综合能源(yuán)业务方面，公司(sī)充分运用数智技术，强化泛能理念牵引，紧抓政府、客户(hù)绿色低碳需求，聚焦低碳园区、低碳工厂、低碳建筑、低碳交(jiāo)通四(sì)大业务矩阵，各业务组织结合资源禀赋积极探索光伏、冷能发电可行性，力图最(zuì)大化利用(yòng)各厂区(qū)内楼顶、车(chē)棚、可利(lì)用地面等(děng)区域(yù)的太阳能资源和接(jiē)收站(zhàn)的冷能资源。

　　具体到光伏(fú)领域，2022年新奥(ào)股份(fèn)于多地开展自有建筑(zhù)光伏发电项目，装机规模共计4.25MW，可再生(shēng)能源使用总量达到530.98万kWh。其中，新奥股份2022年自身运营设施投(tóu)运规模(mó)较大(dà)的(de)光伏设(shè)施位于(yú)舟山接收(shōu)站，设计年发电量53.6万kWh，年减(jiǎn)碳约424吨二氧化碳当量(liàng)。

　　依(yī)托(tuō)安全数(shù)智化(huà)技术，职业(yè)健康安(ān)全(quán)投入(rù)共计(jì)17.4亿元

　　新奥股份ESG报告中的社(shè)会（Social）维度指(zhǐ)出，公司依托安全数(shù)智化，实现全业(yè)务场(chǎng)景下“看得见、知(zhī)重点(diǎn)、有人管”的安(ān)全智慧运营管理体系(xì)，实(shí)现从生(shēng)产安全(quán)和数智安(ān)全双(shuāng)向赋能(néng)，演进到“全(quán)场(chǎng)景安全”的实践和(hé)落地。

　　截(jié)至2022年底，新奥股份职业健康安全(quán)投入共(gòng)计(jì)17.4亿元，设置专职安全管理(lǐ)人员1041名，信(xìn)息安全(quán)培训时长共计(jì)4390小时和总人次554,333次，无重大(dà)信(xìn)息(xī)安全事故。此外(wài)，公司员工百(bǎi)万工时工伤(shāng)事故率0.34，职业病案例数0件(jiàn)，承包商百(bǎi)万工时工伤事(shì)故率(lǜ)0.15。

　　新奥股份除了积极在安全生产方面树立公司(sī)品牌外，公司还(hái)积极开展以(yǐ)绿色工程、建校工程、励(lì)志工程和(hé)素质工(gōng)程为核(hé)心的多个公(gōng)益慈善项目(mù)，并(bìng)参与乡村振兴行动。2022年以来，新奥股份及子公(gōng)司(sī)开展(zhǎn)慈善(shàn)捐(juān)款(kuǎn)共计2442万元。

　　重视企业(yè)治理，客户满(mǎn)意度95.4分(fēn)

　　良好(hǎo)的企业治(zhì)理(lǐ)对(duì)于公司未来发展有着重(zhòng)要意(yì)义，新奥(ào)股份在(zài)2022年ESG报告的治(zhì)理（Governance）部(bù)分中表明(míng)，公司建立了(le)完(wán)善的企业治理架构，不断提升董(dǒng)事会运作效率，持续加强(qiáng)风(fēng)险管(guǎn)理(lǐ)机制建设(shè)，保(bǎo)障公司的可持续(xù)发展。

　　在制度(dù)体(tǐ)系方(fāng)面(miàn)，新奥股(gǔ)份严格(gé)遵守上市地的(de)监管要求(qiú)，持续完善治(zhì)理架构及内部管控体(tǐ)系(xì)。在多元化管(guǎn)制方面(miàn)，公司以更(gèng)加(jiā)全面综合(hé)的(de)视角理(lǐ)解市场和(hé)客(kè)户的需(xū)求，提(tí)升(shēng)公(gōng)司决策(cè)水平。其中，女性董事占比由2021年的8％提升至2022年的18％，独立董(dǒng)事占比由(yóu)2021年(nián)的(de)33％提升(shēng)至2022年的36％。在合规运营方面，公司(sī)不断加强(qiáng)风险管控，建立完善的风险管控(kòng)体系，保障公司稳健经(jīng)营和(hé)健康发展(zhǎn)。

　　另外，新奥股份(fèn)重视客服团队综合(hé)素质，旨在为客户提供(gōng)专业、优质的(de)服务。公司优(yōu)化(huà)客户(hù)投诉处(chù)理机(jī)制，增加了“客户满意(yì)”管理原(yuán)则，明确要求投(tóu)诉调查过程须遵循客观性和真实性(xìng四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些)要求，对处理时效、处理流程与(yǔ)处理(lǐ)规则都进(jìn)行闭环(huán)监督，对所有投诉事件进行100％回访并(bìng)收集最(zuì)终(zhōng)客户(hù)评(píng)价(jià)，提升客户体(tǐ)验(yàn)感。2022年，新奥股份的客(kè)户满意度为(wèi)95.4分，客户投诉率为0.02‰，投诉处(chù)理(lǐ)及(jí)时率(lǜ)90.9％，投诉办(bàn)结率(lǜ)100％，投诉处理满意(yì)度(dù)达到94.6％。

　　展望2023年，公司表示将牢牢把握天(tiān)然气(qì)大(dà)发展(zhǎn)和产业(yè)数智(zhì)升级(jí)的重(zhòng)大机遇，坚(jiān)定推进业(yè)务创新升级，在可(kě)持续发展(zhǎn)理(lǐ)念引领下，探索落地公司在(zài)管治(zhì)、环(huán)境及社会等多方面的(de)高质量发展新(xīn)模(mó)式，携(xié)手所有同(tóng)仁(rén)和伙伴共同(tóng)谱(pǔ)写(xiě)中(zhōng)国式现代化(huà)的能(néng)源产业新篇章(zhāng)。

未经允许不得转载：成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修 - 无同之家装饰 四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些