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　　其他都是骗人(rén)的(de)，不过也是(shì)在人才(cái)市(shì)场进行变相收费，但是要明白中介如果(guǒ)费(fèi)用超过210以上都是不合法(fǎ)的。

　　中南劳务派遣有限公(gōng)司、广(guǎng)州红海人力资源有限公司和深圳市信鸿(hóng)劳(láo)务(wù)派遣有限公(gōng)司是比较靠(kào)谱的三家劳(láo)务(wù)派遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣(qiǎn)工(gōng)人一般(bān)从事低技能(néng)工作，如清洁(jié)工、保(bǎo)安、售(shòu)货员(yuán)、服(fú)务员等(děng)工作。

　　一旦劳动者年老体弱，劳动(dòng)能(néng)力下降，劳务(wù)派遣(qiǎn)单位将在劳动合同期(qī)满后拒(jù)绝续订劳动合同。

　　国内大(dà)型企业的(de)构成(chéng)基本分为(wèi)三类：第一类是固定员(yuán)工组，待遇最好。

　　第二类是(shì)集团直接或(huò)间接控(kòng)制的子(zi)公司或(huò)集团投资的公司，如Ele的员工，飞(fēi)珠，阿里云等(děng)。

　　第三种是(shì)劳务派(pài)遣。

　　一般来(lái)说，就是与(yǔ)第三方公司签订合同，为(wèi)雇主(zhǔ)做事。

　　这与集团(tuán)公司无(wú)关(guān)，甚至(zhì)工(gōng)资(zī)都是由第(dì)三方公司支付。

　　劳务支(zhī)付发生(shēng)在劳务派遣(qiǎn)企业与劳务派遣(qiǎn)企业（实际用人单位）之(zhī)间，由劳务派(pài裤子175是几个x)遣企(qǐ)业向(xiàng)劳(láo)务派遣机构支付劳务费用，由劳务派遣机构向(xiàng)劳(láo)动者支付(fù)劳动(dòng)报酬(chóu)。

　　劳(láo)务派遣起源于(yú)20世纪(jì)资本(běn)主义(yì)国(guó)家美国，后来(lái)又(yòu)传(chuán)入法国、德国、日本等国家。

　　在20世纪(jì)9裤子175是几个x0年代中国国有企业劳动制度改(gǎi)革中，出现了以安置下岗职工为目的(de)的(de)劳务派(pài)遣(qiǎn)，这种劳务派遣可以跨地区、跨行业(yè)进行。

　　现在的年薪通常(cháng)是5－10万元。

华为三大(dà)外包公司是哪几家？

　　华为三大外包公司(sī)是中南、鸿(hóng)海(hǎi)、信(xìn)鸿(hóng)这三家劳务派遣公司。

　　中南：中南(nán)国(guó)际人(rén)力资源有限公司成(chéng)立(lì)2008年07月11日，注册地(dì)位于深圳(zhèn)市，经(jīng)营范(fàn)围包括(kuò)信息咨询、企(qǐ)业管(guǎn)理(lǐ)咨询(xún)、礼仪策划念举握、商务(wù)会议服(fú)务等。

　　鸿海：注册(cè)地位于深圳市(shì)，经营范围包括(kuò)企业管理咨询服务、人力资源开发与管理咨询、人力资源外包服(fú)务、生(shēng)产外(wài)包、人才(cái)推荐、国内贸易等。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派遣有限公司成立于2019年08月(yuè)20日(rì)，注册地(dì)位于深圳市(shì)，经营范围(wéi)包括：企(qǐ)业管理咨询(xún)、国内贸(mào)易、劳(láo)务派遣等。

　　华为三大外包(bāo)公司的(de)待遇

　　华(huá)为(wèi)外(wài)包，完全没有归属感，有时(shí)候感觉都不知道自己到(dào)底是哪家公司的，华为(wèi)员工(gōng)看外包员工的时(shí)候(hòu)会(huì)觉(jué)得自己(jǐ)是高(gāo)高在(zài)上的，在华为办公的话会被当(dāng)作是二(èr)等公仔(zǎi)庆民。

　　且(qiě)华为工(gōng)作(zuò)强度大，外(wài)包(bāo)也是(shì)一样的(de)。

　　职业发展(zhǎn)也不太看好，华(huá)为都是把一(yī)些很杂重(zhòng)复(fù)工(gōng)作量很大的事情交给外(wài)包裤子175是几个x做，打杂(zá)的(de)事(shì)和脏活累(lèi)活也全是答哗外包去做(zuò)，真正(zhèng)核(hé)心的东西是不会(huì)让外(wài)包参与的(de)。

　　由于(yú)工作强度大，很(hěn)少(shǎo)有时间能去(qù)熟悉业务知识和提升自己的技能(néng)。

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